الحقبة التالية من التأثير الاجتماعي: الإعلان عن تمويل سلسلة ج بقيمة 47 مليون دولار

يسعدني أن أعلن أننا جمعنا مبلغ 47 مليون دولار من جولة التمويل من السلسلة C ، بقيادة Accel-KKR بدعم من مستثمرينا السابقين.

تعد جولة التمويل هذه تأكيدًا قويًا على العمل الذي نقوم به والمستقبل الذي وضعناه لمنتجنا وشركتنا والقطاع ككل. لكن الأهم من ذلك ، أن هذا الدعم يشير إلى الزخم وراء شيء يمتد إلى ما هو أبعد مننا: على المستوى الفردي والتنظيمي والمجتمعي ، يعطي العالم الأولوية للتأثير الاجتماعي كما لم يحدث من قبل.

دعم التأثير الاجتماعي لإحداث تغيير ذي مغزى

لقد مرت ثلاث سنوات على مجموعتنا B ، وقد قطعنا شوطًا طويلاً من أول مكتب صغير لنا فوق متجر سوشي. على الرغم من أننا احتفظنا بمقرنا الرئيسي في ميسولا ، فقد أضفنا مكتبًا فرعيًا في سياتل وضاعفنا فريقنا تقريبًا.

لم تنمو شركتنا بسرعة مذهلة على مدار السنوات الثلاث الماضية فحسب ، بل لقد فعلنا ذلك في خضم ثورة داخل هذا القطاع. يتطور عالم التأثير الاجتماعي بسرعة ، مع تركيز متجدد على الإنصاف والثقة والتغيير التحويلي.

نحن متحمسون لكوننا جزءًا من هذه الحركة لإعادة تعريف العمل الخيري والصالح الاجتماعي. ولكن أكثر ما يلهمنا هو تأثير عملائنا وشركائنا على مجتمعاتهم.

على مدار السنوات الثلاث الماضية ، قمنا بدعم المانحين من جميع الأحجام - من المؤسسات الكبيرة إلى المنظمات غير الربحية المجتمعية - أثناء إطلاقهم برامج لمعالجة المساواة والعدالة الاجتماعية وتغير المناخ والمزيد.

قمنا بقيادة برامج استثمار وإغاثة مجتمعية للشركات متجاوبة. لقد عمل فريقنا مع شركات من جميع الأحجام ، بما في ذلك The LEGO Foundation و Dell و AT&T و WarnerMedia ، لمساعدة شركائنا على معالجة أزمات تعليم الطفولة في عصر COVID ، وبناء مجتمعات صديقة للدراجات ، وإنشاء مسارات وظيفية جديدة للكتاب ناقصي التمثيل.

من خلال إضافة ميزات مثل المراجعة الآلية وتوزيع الأموال والتحقق من الهوية ، فقد ساعدنا الحكومات المحلية وحكومات الولايات على التحرك بسرعة لتقديم مليارات الدولارات من المساعدات للأفراد والشركات الصغيرة والمستأجرين الذين يحتاجون إلى مساعدة مالية.

يدفع كل هذا رغبتنا في بناء المرحلة التالية من منتجنا ، والتي تشمل تحسين التقارير وزيادة الأتمتة والتعلم الآلي وتجربة أكثر أمانًا ومبسطة لجميع المستخدمين.

كيف نعمل لزيادة هذا التأثير

فريقنا بأكمله مدفوع بمهمتنا لتبسيط وتسريع عملية إحداث التأثير. ينعكس هذا الدافع في كيفية بناء منتجاتنا وتطويرها. وهذه الجولة من التمويل تمكننا من متابعة هذه المهمة.

فيما يلي نظرة عامة مختصرة على خارطة الطريق القادمة:

نطلق هذا الشهر منتجنا التطوعي ، والذي يركز على تجربة الموظف ويسهل مشاركة أعمق. في خريف 2022 ، سنطلق ميزة العطاء والمطابقة لمساعدة الشركات على إنشاء برامج أكثر كفاءة وفعالية لمنح الموظفين.

بينما نتحرك نحو مجموعة كاملة من عروض المسؤولية الاجتماعية للشركات (CSR) ، سنستمر في إضافة ميزات تساعد مانحي المنح والمؤسسات والوكالات الحكومية على الاستفادة من الأتمتة لتبسيط عملية المراجعة والتعاون بشكل أكثر فاعلية وبناء التقارير التي تلتقط التفاصيل الكاملة تأثير برامجهم.

نهدف أيضًا إلى تنمية فريقنا حتى نتمكن من الاستمرار في الابتكار على النظام الأساسي للتقديم وتقديم المزيد من خدمات إدارة المشاريع والاستشارات لمساعدة عملائنا على الوفاء بمهامهم.

كل نمونا يخدم النتيجة النهائية: تحويل كيفية قيام قطاع التأثير الاجتماعي بإحداث التغيير وتحسين النتائج للمجتمعات.

مستقبل جديد للتأثير الاجتماعي

نحن في نقطة انعطاف في كيفية تفكير المجتمع في الصالح الاجتماعي. هناك اعتراف أكبر بالترابط الذي يسمح للمجتمعات بالازدهار. يلعب الجميع دورًا.

المؤسسات والمنظمات غير الربحية: عبر العمل الخيري ، يتخذ القادة إجراءات لتعزيز العدالة وتركيز التجارب الحية للأشخاص الذين يخدمونهم. يعمل المموّلون على إقامة روابط أعمق مع الجهات الممنوحة لهم من خلال شراكات متجذرة في التعاون والاحترام المتبادل. على سبيل المثال ، وجد تقرير حديث صادر عن مركز العمل الخيري الفعال أن أكثر من ثلاثة أرباع المؤسسات تبذل جهودًا جديدة لدعم وتعزيز العلاقات مع المنظمات التي تخدم المجتمعات الملونة.

الشركات: تفكر الشركات بشكل أكثر شمولية حول كيف يمكن أن تكون قوة من أجل الخير ، وتستثمر أكثر في مشاركة المجتمع والموظفين بالإضافة إلى بناء ثقافات الشركة حول التعاطف والإشراف. أظهر أحدث تقرير Giving in Numbers من CECP أن 68٪ من الشركات قد زادت الإنفاق على الاستثمار المجتمعي وأن 93٪ تخصص المزيد من الموارد لـ DEI.

الحكومات: أجبرت الأزمات العالمية الوكالات الحكومية على المستويات الفيدرالية والولائية والمحلية على إعادة التفكير فيما يعنيه تقديم المساعدة على نطاق واسع. دفع قانون CARES البالغ قيمته 2 تريليون دولار ، وهو أكبر حزمة إنقاذ في تاريخ الولايات المتحدة ، العديد من القادة إلى إعادة تصور كيفية تواصلهم مع الهيئات المكونة وتقديم التمويل لهم مع التركيز على إمكانية الوصول والدقة والسرعة.

في هذا المشهد الجديد ، يؤكد الأفراد قوتهم. يتوقع هذا الجيل من المستهلكين والموظفين أن تمثل العلامات التجارية التي يدعمونها شيئًا ما. وجدت دراسة أجراها Cone / Porter Novelli أن 66٪ من الناس يغيرون العلامات التجارية لدعم شركة مدفوعة الغرض ، بما في ذلك 91٪ من جيل الألفية.

لكن لا شيء من هذا يحدث بدون التكنولوجيا المناسبة.

لقد رأينا أمثلة لما يحدث عندما تقصر التكنولوجيا في قطاع التأثير الاجتماعي ، حيث تكون المخاطر كبيرة. ساعدت العمليات المعقدة والتي عفا عليها الزمن في خلق فجوة تمويلية بين المجتمعات الريفية والحضرية ، وأدت إلى احتيال بمليارات الدولارات في برامج الإغاثة الحكومية ، وحافظت على مشاركة الموظفين في برامج التطوع والعطاء حول 20٪.

يعطي العالم الأولوية للتأثير الاجتماعي والمسؤولية الاجتماعية للشركات بشكل لم يسبق له مثيل ، ويحتاج إلى تكنولوجيا يمكنها مواكبة ذلك. القطاع جاهز لحل يلبي اللحظة.

بناء الشراكات الصحيحة

نحن نعلم أن عالم التأثير الاجتماعي مبني على الشراكات. لهذا السبب يسعدنا التعاون مع Accel-KKR.

متجذرًا في ثقافة النزاهة والتعاون ، يتمتع Accel-KKR بأكثر من 20 عامًا من الخبرة في العمل مع شركات البرمجيات. إنهم يجلبون قاعدة معرفية عميقة وشبكة قوية من أقران الصناعة الذين سيعملون كمصادر لفريقنا. بالإضافة إلى تركيز Accel-KKR على النمو المستدام يتوافق مع مهمتنا وقيمنا.

مع اقترابهم من هذه الشراكة ، كان فريق Accel-KKR معجبًا بشكل خاص بكيفية تسريع النظام الأساسي لـ submittable من التأثير وتمكين المستخدمين من تحقيق النتائج التي تحدث تغييرًا دائمًا. إنهم متحمسون للعب دور في مساعدتنا في كتابة الفصل التالي لفريقنا ومنتجاتنا وعملائنا.

كما نشكر مستثمرينا السابقين - Next Coast Ventures و Next Frontier Capital و StepStone Group و True Ventures و Flywheel Ventures - لدعمهم المستمر.

ملاحظة للامتنان

نحن في وضع محظوظ. عندما نقوم بتمكين تأثير عملائنا ، فإنهم يجعلون العالم مكانًا أفضل للجميع. لهذا السبب من المثير بشكل خاص الإعلان عن هذا التمويل. بينما نبني فريقنا ونطور منتجنا ، فإننا نفعل ذلك في خدمة رؤية أكبر لمستقبل أكثر عدلاً وإنصافًا واستدامة.

أود أيضًا أن أرسل شكراً جزيلاً لجميع عملائنا وموظفينا. يجذب هذا القطاع بعضًا من الأفراد الأكثر تفانيًا وابتكارًا وعاطفة. إن عملهم هو الذي يجعلنا نتحرك جميعًا إلى الأمام. مع هذا التمويل يمكننا أن نفعل المزيد من الخير معًا.

هل أنت مهتم بمعرفة كيف يمكن لفريقنا مساعدتك في القيام بالمزيد؟ تواصل معنا.

إذا كنت ترغب في أن تكون جزءًا من هذه الرؤية ، تعال وانضم إلى فريقنا.