7 funciones importantes de inicio explicadas

Los roles de inicio claramente asignados son la columna vertebral de un negocio. Sin embargo, hay ocasiones en las que son de fuera de la organización (y no sólo), para quienes las siglas asignadas a determinados puestos suenan cuanto menos misteriosas. En este artículo, proporcionamos los conceptos básicos sobre la definición, la competencia y las funciones de CEO, CFO, CSO, CMO, CCO, CTO y COO. Exploramos los papeles que juegan en cualquier startup exitosa. Si cree que le gustaría ponerse al día con estos términos o no los ha escuchado antes, ¡introdúzcase!

Roles de inicio - tabla de contenido:

1. ¿Qué significa CEO?
2. ¿Qué significa CFO?
3. ¿Quién es una OSC?
4. CMO: ¿cuál es la abreviatura?
5. CCO - expansión de abreviatura
6. ¿Cuál es el significado de la abreviatura CTO?
7. Acrónimo de COO: ¿cuál es el significado detrás de él?

7 funciones importantes de inicio explicadas

¿Qué significa CEO?

CEO es una abreviatura de “Chief Executive Officer” que significa el presidente de la junta, o más tradicionalmente y ahora pasado de moda, el jefe.

Como un rey que tiene la máxima autoridad en el reino, el director general de una empresa tiene la última palabra en caso de disputas o dudas sobre el alcance de la competencia de sus inferiores.

A menudo, también puede encontrar esta terminología aplicada a las personas que dirigen una empresa unipersonal: en última instancia, son el timón, el marinero y el barco, que encarnan el poder total de toma de decisiones en la empresa. Sin embargo, en sentido estricto, para hablar de ocupar el cargo de director general, se debe pertenecer al directorio, que no está presente en este tipo solitario de negocios.

¿Qué significa CFO?

La abreviatura CFO se puede expandir como "Chief Financial Officer", que denota el jefe de contabilidad o director financiero.

Sin embargo, las responsabilidades de estas dos contrapartes del CFO difieren significativamente, lo que genera algunas dudas si se aclaran las funciones que tienen asignadas.

Mientras que el contador jefe en la gran mayoría de los casos es responsable de coordinar el trabajo de los departamentos de contabilidad y recursos humanos, el director financiero es la persona con la responsabilidad final cuando se trata de las finanzas de la empresa en general.

Específicamente, se trata de administrarlos, planificarlos, registrarlos e informar sobre ellos, por lo que es una posición que anula al contador jefe, donde se llevan a cabo las actividades financieras integrales de la organización.

¿Quién es una OSC?

CSO es la abreviatura de "Chief Security Officer", es decir, el puesto de director de seguridad, jefe de operaciones de protección, jefe del departamento de seguridad o director de seguridad y protección.

Cuando se trata de roles de inicio, CSO es una persona que ocupa el puesto principal en el área de seguridad de la empresa.

Sus funciones incluyen la planificación, implementación, desarrollo y control del nivel de seguridad de la empresa, tanto en el ámbito financiero como en el directamente relacionado con la marca, su know-how, propiedad intelectual y datos personales.

CSO opera en muchos niveles de la organización mediante el establecimiento de políticas específicas, la aplicación de estándares o procedimientos y el control de soluciones ya implementadas.

CMO: ¿cuál es la abreviatura?

CMO es un acrónimo de "Chief Marketing Officer" que significa gerente de marketing o director de marketing.

Aquí, debemos recordar a nuestros lectores que liderar las actividades de marketing a menudo se identifica erróneamente con actividades promocionales. Sin embargo, esta cifra juega un papel mucho más importante.

El ámbito de actuación del CMO incluye no sólo la organización y control de la comunicación publicitaria y de marca, sino también toda una gama de otros elementos, como las cuestiones relacionadas con el propio producto y los procesos orientados en torno a él. Su precio, distribución, recursos humanos, artefactos o alianzas, que es parte del concepto actualmente popular de establecer relaciones a largo plazo con los clientes.

CCO - expansión de abreviatura

Entre varios roles de inicio, CCO es un acrónimo de "Chief Creative Officer", que se refiere al comúnmente conocido director creativo en jefe.

El enfoque de esta posición está en la marca, con especial énfasis en la identidad visual y verbal de la marca. CCO es responsable de la imagen final de la marca, que combina elementos creativos y funcionales. Los CCO trabajan principalmente con organizaciones que basan su actividad en el aspecto creativo, como agencias de publicidad, la industria de la moda, estudios de diseño o productoras de juegos de ordenador.

¿Cuál es el significado de la abreviatura CTO?

CTO es un acrónimo de "Chief Technology Officer", que significa director de tecnología.

El puesto está orientado a la intersección de las esferas de negocios y tecnología de una empresa, por lo que el CTO es responsable de guiar el desarrollo tecnológico de la organización para maximizar sus ganancias.

El CTO debe ser capaz de ver las fortalezas, debilidades, oportunidades y amenazas en áreas tecnológicas específicas, mantenerse actualizado con los últimos desarrollos en el campo y poder poner este conocimiento en práctica. La estrategia creada por CTO tiene como objetivo planificar, fijar y administrar el producto final, asegurando el logro de ventajas competitivas medibles.

Acrónimo de COO: ¿cuál es el significado detrás de él?

COO es un acrónimo de la frase "Chief Operating Officer". En sentido estricto, el COO es la máxima autoridad para planificar y supervisar la ejecución de las actividades operativas de la empresa, es decir, aquellas relacionadas con su funcionamiento diario.

Esto lo convierte en una de las personas más importantes de la organización. Sin embargo, en la práctica, las responsabilidades del COO están influenciadas por los acuerdos individuales que él o ella hace en consulta con el CEO, de quien depende directamente. Como resultado, él / ella puede ser responsable no solo de construir la estrategia de actividades operativas, sino también las de gestión comercial y de proyectos.

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Autor: Andy Nichols

Un solucionador de problemas con 5 grados diferentes y reservas infinitas de motivación. Esto lo convierte en un perfecto propietario y gerente de negocios. Cuando busca empleados y socios, la apertura y la curiosidad del mundo son las cualidades que más valora.

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