So wählen Sie den besten Vermarkter für Ihr kleines Unternehmen aus

Veröffentlicht: 2023-03-14

Wenn Sie ein kleines Unternehmen führen, möchten Sie wahrscheinlich eine starke Marketingstrategie entwickeln, um Ihr Unternehmen zu fördern und auszubauen. Wenn Sie jedoch zusätzliche Mitarbeiter oder Fachwissen benötigen, kann die Entscheidung , wen Sie einstellen und wie , eine Herausforderung sein.

Es gibt viele verschiedene digitale Vermarkter im Jobpool, die Ihnen helfen können, Ihr kleines Unternehmen voranzubringen. Wenn Sie die Vor- (und Nachteile) dessen kennen, wen Sie einstellen können, können Sie die besten Leute auswählen, die zum Wachstum Ihrer Marke beitragen.

In diesem Beitrag sprechen wir darüber, warum Sie digitale Vermarkter für Ihr kleines Unternehmen einstellen sollten. Dann gehen wir die Vor- und Nachteile der Einstellung von Mitarbeitern im Vergleich zu unabhängigen Auftragnehmern im Vergleich zu Affiliate- Vermarktern durch, um Ihnen bei der Einschätzung zu helfen, welche die beste Wahl für Sie ist.

Warum Sie vielleicht erwägen sollten, digitale Vermarkter für Ihr Unternehmen einzustellen

Jedes Unternehmen braucht eine starke Marketingstrategie. Denn Marketing hilft Ihnen, mit Ihren Kunden und potenziellen Käufern zu kommunizieren und sie zu informieren. Es ist fast unmöglich, Ihr Geschäft ohne sie auszubauen.

Marketing hilft auch kleinen Unternehmen, auf einem sich ständig weiterentwickelnden Markt relevant zu bleiben. Da sich das Verbraucherverhalten und die Vorlieben ändern, müssen kleine Unternehmen ihre Marketingstrategien anpassen, um wettbewerbsfähig zu bleiben.

Indem sie Markttrends analysieren und sich über Branchenentwicklungen auf dem Laufenden halten, können kleine Unternehmen Marketingkampagnen erstellen, die ihre Zielgruppe direkt ansprechen.

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Es gibt viele Aspekte Ihres Kleinunternehmens, die Sie mit den richtigen Marketingstrategien verbessern können. Mit gezielten Werbemaßnahmen können Sie Ihre Reichweite vergrößern und Ihre Konversionsraten steigern.

Allerdings ist nicht jeder Kleinunternehmer ein erfahrener Vermarkter. Es gibt nur eine begrenzte Anzahl von Hüten, die Sie tragen können, und manchmal brauchen Sie Unterstützung.

Darüber hinaus darf im Marketing nicht gespart werden, wenn es um die Einstellung von Mitarbeitern geht. Wenn Sie die richtigen Mitglieder in Ihrem Team haben, können Sie eine Strategie nutzen, die Ihrem Unternehmen zum Erfolg verhilft.

So wählen Sie den besten Vermarkter für Ihr Unternehmen aus (Mitarbeiter vs. unabhängige Auftragnehmer vs. Affiliate-Vermarkter)

Nachdem Sie nun wissen, warum Marketing für Ihren Erfolg von entscheidender Bedeutung ist, vergleichen wir die verschiedenen Berufsprofile, die Sie einstellen können.

1. Mitarbeiter

Ein Arbeitnehmer ist definiert als jemand, der für ein Gehalt arbeitet. Diese Person wird von einem Arbeitgeber eingestellt, um eine bestimmte Arbeit auszuführen, und sie erhält meistens zusätzliche Leistungen, die Vertragsarbeiter nicht erhalten.

Zum Beispiel bekommen sie wahrscheinlich Überstunden und bezahlten Urlaub. Sie erhalten manchmal auch zusätzliche Vergünstigungen wie Gesundheitsversorgung und berufliche Weiterbildung.

Darüber hinaus muss ein Arbeitnehmer im Gegensatz zu einem freiberuflichen Mitarbeiter in der Regel innerhalb eines festgelegten Zeitrahmens arbeiten und bestimmte Aufgaben ausführen, die von seinem Arbeitgeber delegiert werden.

Vorteile der Einstellung von Mitarbeitern :

  • Sie können auf ihr langfristiges Engagement für Ihr Unternehmen zählen.
  • Sie können sie auf höhere Standards setzen und sie bitten, sich an verschiedene Verantwortlichkeiten anzupassen.
  • Sie werden keine Zeit damit verschwenden, Ihr Geschäft und Ihre Mission zu erklären (nach der Schulung).

Nachteile der Einstellung von Mitarbeitern :

  • Sie können mehr Geld ausgeben, wenn Sie für ihre Leistungen bezahlen.
  • Es kann schwieriger sein, sie zu beenden.

Zusammenfassend lässt sich sagen, dass ein Mitarbeiter (z. B. ein Marketingmanager) ein ausgezeichneter langfristiger Partner für Ihr kleines Unternehmen sein kann. Sie können zwar teurer sein, aber sie werden mehr in Ihre Mission investiert. Und wenn sie gerne für Sie arbeiten, werden sie wahrscheinlich langfristig bei Ihrem Unternehmen bleiben.

Wenn Sie nach Mitarbeitern suchen, die Sie für Ihr Online-Geschäft einstellen können, sollten Sie sich Online-Jobbörsen wie Indeed ansehen:

The Indeed homepage.

Mit Jobbörsen wie dieser können Sie sowohl Ihre Stellenausschreibung hinzufügen, um Bewerbungen zu erhalten, als auch nach geeigneten Kandidaten suchen.

2. Unabhängige Auftragnehmer

Freiberufler oder Freiberufler sind selbstständige Personen, die nicht an ein Unternehmen gebunden sind. Sie können einmalige Jobs erledigen oder vorübergehend für ein Unternehmen arbeiten (das können Monate oder sogar Jahre sein). Darüber hinaus können sie in der Regel frei entscheiden, wann und wie sie arbeiten.

Da sie nicht an einen einzigen Arbeitgeber gebunden sind, können sie auch gleich mehrere Projekte annehmen. Freiberufler sind in der Regel auf ein Fachgebiet hochspezialisiert.

Vorteile der Einstellung unabhängiger Auftragnehmer :

  • Sie sind Experten in dem, was sie tun.
  • Es ist einfacher, einen Vertrag zu kündigen, wenn Sie mit der Arbeit nicht zufrieden sind.
  • Auftragnehmer können in Bezug auf zusätzliche Kosten wie Gesundheitsversorgung und bezahlte Freizeit günstiger sein.

Nachteile der Einstellung unabhängiger Auftragnehmer :

  • Sie sind möglicherweise nicht so engagiert für die Mission des Unternehmens.
  • Sie haben nicht so viel Kontrolle über die Arbeit, die abgeschlossen wird.

Insgesamt lassen sich Freelancer gut für einmalige Projekte einstellen. Obwohl sie außergewöhnliche Arbeit leisten, sind sie aufgrund der kurzen Vertragsdauer möglicherweise nicht die besten Vermarkter für Ihr kleines Unternehmen. Einige können jedoch zu längerfristigen Vereinbarungen heranwachsen.

Wenn Sie einen Freiberufler für eine bevorstehende Marketingkampagne benötigen, können Sie auf Online-Marktplätzen wie Fiverr suchen:

The Fiverr homepage.

Auf dieser Website finden Sie eine Vielzahl von Fachleuten, darunter Experten für digitales Marketing, die Ihnen bei Ihrer nächsten Produkteinführung oder Ihrem nächsten Werbeprojekt helfen können.

3. Affiliate-Vermarkter

Ein Affiliate-Vermarkter ist jemand, der gegen eine Provision ein Produkt oder eine Dienstleistung bewirbt, die nicht ihm/ihr gehört. Sie tun dies über ihre persönlichen Social-Media-Profile, Blogs, Podcasts und andere Online-Kanäle.

Im Wesentlichen ist ein Affiliate ein Marketingpartner. Sie müssen sie nur bezahlen, wenn sie Ihnen helfen, einen Verkauf zu tätigen. Dennoch können sie einige Ihrer größten Vermögenswerte sein.

Vorteile der Einstellung von Affiliate-Vermarktern :

  • Niedrige Startkosten (Sie müssen kein Geld für Werbung ausgeben).
  • Flexibler als die Einstellung eines Mitarbeiters oder unabhängigen Auftragnehmers.
  • Hilft, Ihr Produkt oder Ihre Dienstleistung bei Ihrer Zielgruppe zu bewerben.

Nachteile der Einstellung von Affiliate-Vermarktern :

  • Höhere Wahrscheinlichkeit, dass sie unterdurchschnittlich abschneiden.
  • Affiliates sind nicht so gut ausgebildet wie Angestellte oder Auftragnehmer.

Insgesamt kann ein Affiliate eine ausgezeichnete Einstellung sein. Obwohl sie möglicherweise nicht immer Ihren Standards entsprechen oder nicht so qualifiziert wie ein Mitarbeiter sind, sind sie kostengünstige und risikoarme Fürsprecher für Ihr Unternehmen.

Es gibt viele verschiedene Taktiken, die Sie anwenden können, um Partner für Ihr kleines Unternehmen zu finden. Eine Möglichkeit besteht darin, Blogger in Ihrer Nische zu erreichen. Wenn Sie zum Beispiel Bio-Backwaren verkaufen, ist ein Foodblogger Ihr perfekter Partner:

The Love and Lemons food blog.

Sie können sich auch an Social-Media-Influencer und Gruppen auf LinkedIn wenden. Darüber hinaus können Sie Ihre Affiliate-Marketing-Bemühungen maximieren, indem Sie Easy Affiliate verwenden:

The Easy Affiliate homepage.

Mit unserem Plugin können Sie ein selbst gehostetes Partnerprogramm mit Echtzeitberichten, E-Mail-Marketing und E-Commerce-Integrationen erstellen. Sie können Ihre Affiliates auch mit einem Klick bezahlen.

Abschluss

Die Vermarktung Ihres Kleinunternehmens ist mit Hürden verbunden. Der Aufbau eines soliden Teams von Menschen, die Ihre Ideen unterstützen, kann zum Wachstum beitragen. Letztendlich hängt die Wahl zwischen den verschiedenen Arten von Einstellungen von den Werten und Zielen Ihres Unternehmens ab.

Zusammenfassend sind hier drei verschiedene Arten von Vermarktern zu berücksichtigen:

  1. Mitarbeiter . Eine großartige Lösung für tiefgreifende und langfristige Projekte, aber sie können teurer sein. Indeed ist ein großartiger Ort, um sie zu finden.
  2. Unabhängige Auftragnehmer . Hochspezialisiert und gut für einzelne Projekte, aber langfristig nicht so stark in Ihr Unternehmen investiert. Du kannst auf Fiverr nach deinem nächsten Freelancer suchen.
  3. Affiliates- Vermarkter . Kostengünstige Partner mit geringem Risiko, die Ihnen helfen können, Ihr Unternehmen zu skalieren, indem sie für Ihre Produkte oder Dienstleistungen werben. Sie können Easy Affiliate verwenden, um deren Fortschritt, Zahlungen und mehr einfacher zu verwalten.

Haben Sie Fragen zur Auswahl des besten Vermarkters für Ihr Unternehmen ? Lass es uns im Kommentarbereich unten wissen!

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