Con Campeones del cambio, el primer ministro Narendra Modi señala su compromiso de trabajar con nuevas empresas y emprendedores para una nueva India
Publicado: 2017-08-22A través de 'Champions of Change' PM Modi y NITI Aayog intentan iniciar un diálogo directo con nuevas empresas y emprendedores
“La innovación es vida. Cuando no hay innovación, hay estancamiento”, afirmó el primer ministro Narendra Modi, en el evento Champions Of Change organizado por NITI Aayog en la capital. Probablemente, con este pensamiento en mente, el primer ministro Narendra Modi y NITI Aayog se han reunido con más de 200 emprendedores desde la semana pasada y se reunirán con más hoy. El evento tiene como objetivo crear un diálogo entre el gobierno y las nuevas empresas para sincronizarlas con la misión del primer ministro de una 'Nueva India para 2022'.
El gobierno ha mostrado innovación en más de lo pensado, esta vez. Para los emprendedores emergentes, que ingresaron al evento esperando que fuera otro discurso del gobierno, resultó ser una agradable sorpresa donde todos los miembros del gobierno, incluido el primer ministro, los secretarios y los ministros, estaban accesibles y ansiosos por escuchar. a sus puntos de vista de una manera muy informal y privada.
Desviándose del aburrido formato de discusiones unidireccionales y discursos del gobierno, el evento se inspiró en un evento corporativo. Donde grupos de 35 personas intercambiaron ideas sobre los seis temas elegidos: New India, Make In India, Cities Of Tomorrow, World Class Infrastructure, Duplicación de los ingresos de los agricultores y Fixing Finance.
El objetivo de los grupos era hacer una lluvia de ideas y sacar las sugerencias más impactantes sobre esos temas que luego se presentarían al PM en los 10 minutos que se les asignaron. Los puntos de acción tenían que centrarse en la creación de empleo, la mejora de los ingresos, la disrupción e innovación tecnológica, la facilidad para hacer negocios y la gobernanza y las políticas.
Los participantes se esperaban más sorpresas.
Como cualquier reunión corporativa seria, el diverso grupo de nuevas empresas podría incluso lanzar una andanada de preguntas a los ministros del gabinete. Esto incluyó al ministro de Finanzas, Arun Jaitley, a través de la aplicación PollEv.com, donde el FM respondió en vivo a las preguntas votadas. Llevando su intención un paso más allá, el primer ministro Narendra Modi incluso se unió a los 200 jóvenes líderes empresariales para una interacción informal más tarde en la noche, pasando unos minutos en cada mesa para escuchar las sugerencias que los jóvenes emprendedores tenían para dar.
En el evento, PM Modi declaró: “Con los tiempos cambiantes, tenemos que cambiar nuestros procesos y sistemas”. Si bien la implementación de este pensamiento se revelará a su debido tiempo, al menos con la ejecución perfecta de este evento, el primer ministro dejó muy clara su intención a las nuevas empresas. Fue un afán por parte del gobierno de recibir sugerencias y comentarios para crear políticas que tuvieran un impacto socioeconómico duradero. Y una afirmación de que no podría hacerlo solo, y preferiría contar con el apoyo de algunas de las mentes más brillantes e innovadoras del país.
Dev Khare, director general de Lightspeed India Partners Advisors, agradece este enfoque. Dev, que formaba parte del grupo Fixing Finance, dijo a Inc42: "Dado el acceso correcto y la oportunidad de impactar la vida y los negocios en todo el país, los indios de todos los ámbitos de la vida están emocionados y orgullosos de contribuir a construir una India significativamente mejor".
Campeones del cambio: un puente entre las empresas emergentes, los emprendedores y el gobierno liderado por Narendra Modi
Con Champions of Change, el primer ministro ha expresado su intención de trabajar junto con los jóvenes empresarios por el bien de la India. Por lo tanto, como parte de este diálogo, los empresarios pudieron discutir todo bajo el sol, desde la creación de empleos hasta la facilidad para hacer negocios, el cambio climático, el turismo, la atención médica, Make in India, duplicar los ingresos de los agricultores para 2022, innovación, ciudades inteligentes y habilidades.
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Entonces, por ejemplo, los que se agruparon para dar sugerencias sobre "arreglar las finanzas" hicieron una lluvia de ideas sobre temas como cómo aumentar la inclusión financiera, el acceso sin papel a los servicios financieros y. avanzando hacia una sociedad sin dinero en efectivo. También se les pidió que sugirieran reformas en el sector bancario, los seguros y los mercados de capital, y cómo lograr la mejora de la mano de obra calificada en el sector financiero y crear más empleabilidad para los jóvenes.
Abhishek Sinha, director ejecutivo de Eko India Financial Services, que formaba parte del grupo Fixing Finance, dijo a Inc42 que este es un evento único ya que, por primera vez, los principales líderes políticos han pasado un tiempo significativo con los empresarios.
Abhishek dijo: “También es único porque el liderazgo político ha estado escuchando. En lo que respecta a Fixing Finance, espero que el gobierno actúe según las sugerencias, ya que conducirá a una participación minorista masiva en servicios financieros, incluidos microahorros, microcréditos, micropensiones, microseguros y microfondos mutuos. ”
Agregó que esto puede deberse a un comienzo disruptivo propuesto: una iniciativa de educación financiera temprana y la desagregación de servicios basada en la tecnología para crear una categoría de productos de bolsita, especialmente para los clientes de bajos ingresos.
La confianza de Abhishek no es infundada. El primer ministro, en este evento, dejó muy claro que el gobierno se tomaba en serio la puesta en práctica de estas ideas.
Por ejemplo, el propio primer ministro Narendra Modi reconoció que si bien las buenas ideas son importantes para el desarrollo, también es necesario trabajar en su ejecución. Dijo: “Junto con buenas ideas, trabajemos hacia la hoja de ruta y los arreglos institucionales para cumplir con las ideas”.
Y es probablemente con esta intención en mente que afirmó que los diferentes grupos de empresarios, que se crearon para sugerir iniciativas políticas, podrían estar adscritos a los ministerios pertinentes de manera permanente.
Anu Acharya, CEO de MapMyGenome secundó este pensamiento. Anu le dijo a Inc42: “Creo que reunir a empresarios, varios secretarios, ministros y el primer ministro fue una gran idea y se unieron algunas buenas ideas. Sin embargo, como han visto los políticos de todo el mundo, el diablo está en los detalles”.
Además de cómo el discurso ayudaría específicamente al área de atención médica en la que opera MapMyGenome, dijo que fue genial conocer a otros empresarios, al secretario y al ministro. Ella espera que las conversaciones que tuvieron puedan continuar más.
En una nota más ligera, agregó: “Además, he comenzado a apreciar las dificultades que enfrentan los burócratas”.
Anu no está solo en lo que respecta a la parte de la realización. Porque en su discurso, el propio PM Narendra Modi dijo que cada ciudadano tiene algo para contribuir a la nación. Y en palabras del primer ministro, el gobierno se ha dado cuenta de que quiere “integrar estas fortalezas con nuestro crecimiento (de India)”. Un movimiento que ha sido bien recibido por muchos emprendedores participantes.
Gaurav Munjal, cofundador de Unacademy, habló con Inc42 sobre su experiencia en Champions of Change. “Antes creía que solo los emprendedores cambiarían el mundo. Solía pensar que los gobiernos no entienden a los empresarios. Conocer al primer ministro en el evento #ChampionsofChange puso este (pensamiento) patas arriba”.
Gaurav agregó que, si se implementan bien, las recomendaciones sobre el aprendizaje móvil revolucionarán el acceso a la educación a nivel de toda la India. También ayudarán al gobierno a prepararse para los próximos desafíos, como la obsolescencia de las habilidades y la digitalización masiva de los cursos.
Amit Sachdev, director ejecutivo de la plataforma de préstamos en línea CoinTribe, reiteró que Champions of Change es una señal clara de la intención del gobierno de transformar verdaderamente la India. Amit le dijo a Inc42: “NITI Aayog ha establecido la plataforma perfecta para definir la agenda de transformación del país, aprovechando el conocimiento y las habilidades de más de 200 directores ejecutivos de todo el espectro de la industria, desde el fabricante de automóviles más grande hasta una pequeña empresa de tecnología financiera. Las deliberaciones invitaron a la reflexión y, la agenda definida, cuando se implemente, seguramente catapultará al país a la próxima órbita de crecimiento”.
Agregó que el siguiente paso debería ser mantener esto como un asunto regular, seguir el progreso de la agenda y perfeccionarlo cuando sea relevante.
Amit hace un punto válido ya que el propio PM Modi reconoció la importancia de la ejecución. Dijo: “Es posible que, a pesar de las muy buenas ideas y sugerencias, el sistema no tenga la capacidad de aceptarlas. Pero, poco a poco, irá aumentando su capacidad de digerir, de aceptar. Entonces los buenos esquemas surgirán y serán aceptados, si te asocias con nosotros, con este sentimiento”.
Con toda esta discusión sobre una nueva India y más creación de empleo en un formato más participativo e impulsado por la intención, el primer ministro Narendra Modi ha señalado que el gobierno se toma en serio una mayor participación de las nuevas empresas como sus campeones del cambio para una nueva India. Como mínimo, durante su iniciación, Champions of Change ha dejado huella. Queda por ver cuán sustancial será el seguimiento cuando se trata de la ejecución real y básica de las ideas presentadas por los emprendedores en esta iniciativa.