IT 하도급에 대해 알아야 할 모든 것
게시 됨: 2023-03-23한동안 CodeRiders를 팔로우했다면 우리가 국제적으로 인정받는 소프트웨어 아웃소싱 파트너라는 사실을 이미 알고 계실 것입니다. 또한 오늘날 가장 유익한 소프트웨어 아웃소싱 서비스 중 하나인 IT 하도급이 주요 서비스에 포함되어 있습니다.
이 문서에서는 다음 항목을 살펴보겠습니다.
- IT하도급이란?
- IT하도급의 장점: 규모가 큰 기업(기업, 중소기업, 스타트업)이 IT하도급 업체를 선호하는 이유는?
- 기술 프로젝트를 위해 신뢰할 수 있는 IT 하도급 회사를 찾고 고용하는 방법과 장소.
- IT 하도급, IT 아웃소싱 및 다중 소스 아웃소싱의 차이점.
IT 하도급이란 무엇입니까?
IT 하도급은 기업이 특정 작업과 의무를 구현하기 위해 타사 소프트웨어 공급업체를 고용할 때 발생합니다. 이러한 협력은 IT 하도급 계약이라는 잘 정의된 계약에 따라 이루어집니다. 이 경우 타사 소프트웨어 공급업체는 IT 하청업체입니다.
크고 복잡한 프로젝트의 경우 IT 하도급이 매우 일반적입니다. 건설 및 IT 산업의 두 가지 예를 비교해 보겠습니다.
예 1
건설 회사는 지자체를 위해 처음부터 학교를 짓습니다. 회사에는 배관공을 제외하고 프로젝트에 필요한 모든 정규 직원이 있습니다. 따라서 회사는 개인 배관공이나 배관 회사를 고용하여 그들을 위해 일합니다. 이러한 제3자 공급업체는 건설 회사와 계약을 체결하고 지자체에 대한 의무가 없습니다.
예 2
소프트웨어 개발 회사는 처음부터 CRM 시스템을 구축해야 합니다. 시스템에는 웹 및 모바일 버전이 모두 필요합니다. 하지만 회사의 사내 기술팀은 웹사이트 개발만 전문으로 하기 때문에 타사 소프트웨어 공급업체를 고용하고 모바일 앱 개발 계약을 체결하기로 결정했습니다. 소프트웨어 개발 회사와 모바일 앱 개발 회사는 계약을 체결하고 후자는 전자에 대한 책임을 지며 CRM 시스템을 요청한 클라이언트 또는 고객에게 의무가 있습니다.
기업이 IT 하청업체를 선호하는 이유는 무엇입니까?
IT하도급은 어떤 사업이든 유리합니다. 대기업이든 소규모 스타트업이든 비즈니스의 고유한 특성에 맞게 IT 하도급을 조정할 수 있습니다.
IT 하청업체와 협력할 때의 이점
다음은 IT 하청업체를 고용함으로써 얻을 수 있는 주요 이점입니다.
대규모 프로젝트를 위한 상당한 도움
요즘 기술 인력 부족이 심각한 문제입니다. Statista의 2022년 보고서에 따르면 지난 5년 동안 설문 조사에 참여한 글로벌 조직의 절반 이상이 지속적으로 기술 부족을 경험했습니다. 특히 2020년 코로나19 대유행 기간에 전 세계적으로 IT 인재 부족 현상이 심화되었습니다. 실제로 2022년에도 조직의 70%가 기술 분야에서 여전히 기술 부족을 경험했습니다.
따라서 소프트웨어 솔루션을 필요로 하는 소프트웨어 개발 회사나 비즈니스가 높은 요구 사항 대 낮은 리소스 문제를 경험한 것은 놀라운 일이 아닙니다. 사내 소프트웨어 개발 팀이 모든 소프트웨어 개발 제안을 처리하지 못하고 비즈니스 기회를 놓치는 경우가 매우 많습니다.
다행스럽게도 이 문제에 대한 해결책이 있는데 바로 IT 하도급입니다. 제3자 소프트웨어 공급업체를 고용하는 것은 도움을 받고 비즈니스 거래 손실을 방지하는 빠른 방법입니다. 잘 알려진 기술 허브의 소프트웨어 아웃소싱 회사와 협력하는 것은 훌륭한 전략입니다. 소프트웨어 아웃소싱 대상의 기술 회사는 낮은 요율을 제공할 뿐만 아니라 서비스 품질에 대해서도 타협하지 않습니다.
최소한의 위험으로 경제성
소프트웨어 공급업체와 IT 하도급 계약을 체결하면 특정 파트너십에 동의하는 것입니다. 기술 직원을 직접 고용하지 않습니다. 이를 통해 기업은 사내 팀과 함께 제공되는 고용주 의무를 준수할 필요가 없습니다. 가장 중요한 의무 중 일부는 건강 및 치과 보험, 장비 및 소프트웨어 제공, 지속적인 교육을 포함합니다.
소프트웨어 인재 채용 프로세스에 대한 투자 제로
자격을 갖춘 사내 소프트웨어 개발자를 고용하는 것은 장기적이고 피곤한 과정입니다. 기술 지원이 필요한 기업은 정규직 사내 채용 담당자 또는 채용 회사를 고용합니다. 두 경우 모두 값비싼 파트너십에 대해 이야기하고 있습니다. 이와 반대로 IT 하청업체와 협력할 때는 채용 서비스에 투자할 필요가 없습니다. 이제 " 차이점은 무엇입니까? "라고 생각할 수 있습니다. 고객은 여전히 함께 작업하는 소프트웨어 공급업체가 충분한 자격을 갖추고 있는지 확인해야 합니다 .” 이것은 타당한 주장이지만 소프트웨어 아웃소싱 업계에서 자격을 갖춘 소프트웨어 아웃소싱 회사를 찾기 위한 입증된 특정 단계가 있다는 유효한 답변도 있습니다. 그 단계는 다음과 같습니다.
1단계: 가장 평판이 좋은 소프트웨어 아웃소싱 대상을 조사하고 기록합니다. 시간대, 친숙함, 작업 스타일과 같은 요인에 따라 더 편리한 국가를 고려하십시오.
2단계: 목록에 후보 기술 허브가 있는 즉시 Clutch와 같은 평판이 좋은 기술 디렉토리에서 소프트웨어 아웃소싱 회사를 찾으십시오. co, TopDevelopers, Top Digital Agency(TDA), TechBehemoths, GoodFirms, DesignRush, OnlineDegree.com, BestStartupAsia 및 TechReviewer.
3단계: 목록을 살펴보고 소프트웨어 개발 요구 사항 및 비즈니스 목표를 가장 잘 다루는 IT 하청업체를 따로 지정합니다.
4단계: 상담을 요청하고(CodeRiders에서 기술 상담은 무료) 견적을 요청합니다.
5단계: 모든 것이 계획대로 진행되면 IT 하도급 계약을 요청하거나 직접 보내 IT 하도급 협력 프로세스를 시작합니다.
무료 소프트웨어 개발 상담을 위해 CodeRiders 팀에 문의할 수도 있습니다.
특정 서비스에 대한 지식
IT 하청업체를 고용하면 보다 다양한 후보자 풀을 얻을 수 있습니다. 소프트웨어 회사가 여러 소프트웨어 개발자와 기타 IT 전문가를 동시에 제공하므로 IT 하청업체 고용 프로세스는 상당히 유연합니다. 가장 관련성이 높은 소프트웨어 개발자 및 IT 전문가의 이력서는 IT 하도급자 후보에게 문의하십시오.
파트너십 종료 후 법적 의무 없음
클라이언트는 소프트웨어 아웃소싱 프로세스를 시작하기 전에 IT 하도급 계약에 서명합니다. 계약은 프로젝트가 끝나면 소프트웨어 공급업체에 대한 추가 의무에서 고객을 해방시킵니다. 또한 소프트웨어 공급업체가 IT 하청업체를 고용한 경우 귀하는 계약에 서명하지 않으며 파트너십에 관여하지 않습니다. 소프트웨어 공급업체는 소프트웨어 서비스의 품질을 책임집니다. 또한 IT 하청업체 관리 프로세스에 직접 관여하는 사람이기도 합니다.
직원/작업 관리 리소스 감소
이 혜택은 위 혜택의 연속입니다. 소프트웨어 벤더와 함께 일할 때 그것은 잘 준비된 관리가 있는 이미 설립된 회사입니다. 궁극적으로 소프트웨어 개발 수명 주기(SDLC)에 참여하는 정도를 선택할 수 있습니다. 소프트웨어 벤더가 IT 하청업체를 고용한 경우에는 최소한의 관리 노력도 필요 없습니다. IT 하청업체 관리는 소프트웨어 공급업체의 책임입니다.
자격을 갖춘 IT 외주업체의 실제 사례
CodeRiders의 IT 하청업체 사례를 살펴보겠습니다. CodeRiders는 "자격을 갖춘" IT 하청업체 상태와 관련이 있습니까?
- CodeRiders는 평판이 좋은 소프트웨어 아웃소싱 대상(기술 허브)인 아르메니아에서 운영됩니다.
- CodeRiders는 현장에서의 풍부한 경험으로 인해 IT 하청 회사들 사이에서 잘 알려져 있습니다.
- 소프트웨어 개발 서비스에 대한 CodeRiders의 조건은 위에서 언급한 IT 하도급의 최고 이점과 겹칩니다. 요약하면 이러한 이점은 다음과 같습니다.
– 저렴한 소프트웨어 솔루션
– 자격을 갖춘 소프트웨어 개발자 및 관련 IT 전문가
– 고객이 프로젝트에 대한 참여 수준과 노력을 선택할 수 있는 기회
– 추가 교육 없이 하나의 단위로 생산적으로 협력하는 방법을 알고 있는 확고한 팀
– 요청 시 IT 하도급 계약서에 서명할 의사가 있음
– 프로젝트 종료 후 소프트웨어 공급업체에 대한 의무가 없습니다.
IT 하도급, IT 아웃소싱 및 다중 소스 아웃소싱의 차이점은 무엇입니까?
우리는 기업이 전체 소프트웨어 개발 요구 사항을 타사 소프트웨어 개발 회사에 영구적으로 할당할 때 '소프트웨어 아웃소싱'이라는 용어를 사용합니다. 이러한 타사 소프트웨어 회사는 소프트웨어 아웃소싱의 초기 목적이 재정 지출을 줄이고 사내 노동력을 보다 신중하게 사용하는 것이기 때문에 일반적으로 기술 허브에 있습니다.
소프트웨어 아웃소싱의 예
미국에 기반을 둔 전자 상거래 회사는 기술 허브(예: 아르메니아)에서 소프트웨어 아웃소싱 회사를 고용하여 전자 상거래 웹 사이트 및 모바일 애플리케이션을 구축, 구현 및 유지 관리합니다. 이 회사는 벤더 설립 당시부터 소프트웨어 벤더와 협력해 왔습니다. 또한 기술 유지 보수 및 지원 목적을 위한 파트너십도 수행합니다. 이 전자 상거래 회사는 소프트웨어 공급업체와 협력하기 때문에 표준 가격의 절반에 온라인 쇼핑객을 위한 사용자 친화적인 기술 솔루션을 제공합니다.
IT 다중 소스 아웃소싱은 소프트웨어 아웃소싱 또는 IT 아웃소싱과 동일한 원칙을 따릅니다. 여기서 유일한 차이점은 고객이 여러 소프트웨어 공급업체를 고용한다는 것입니다.
IT 하도급에서 기업은 특정 작업을 위해 타사 개인 소프트웨어 개발자 또는 소프트웨어 아웃소싱 회사를 고용합니다. 이러한 작업은 사내 기술 팀의 범위를 벗어납니다. 소프트웨어 벤더가 제3자 소프트웨어 개발 회사를 고용하여 전문성을 벗어난 일부 작업을 수행하는 경우 이 프로세스도 IT 하도급입니다.
요약하면 IT 하청업체나 IT 아웃소싱 회사를 고용하는 것은 재정적으로나 기술적으로 기업에 이익이 됩니다. 따라서 이러한 비즈니스 협력 모델은 다양한 규모의 조직에서 널리 사용됩니다. IT 하도급 및 IT 아웃소싱의 이점을 최대한 활용하려면 이러한 기술 파트너십 모델의 모든 내용을 파악해야 합니다.
CodeRiders는 10년 동안 소프트웨어 아웃소싱 파트너이자 IT 하청업체로 운영되어 왔습니다. 우리의 소프트웨어 개발 서비스는 다양한 배경과 관점을 가진 다양한 회사를 도왔습니다. 우리는 여러 산업 분야를 위한 소프트웨어 솔루션 구축에 대한 풍부한 전문 지식을 보유하고 있습니다. 기술 요구 사항에 대한 유효한 평가를 받으려면 당사 팀에 문의하십시오.
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