Lohnzuschussprogramme: Steigern Sie Ihr Geschäft und senken Sie Ihre Kosten

Wenn Sie ein Kleinunternehmer sind, der davon träumt, das nötige Kapital zu haben, um Ihr Team vorübergehend oder in Teilzeit zu erweitern, können Sie aufhören zu träumen. Mehrere Lohnzuschussprogramme stehen Arbeitgebern zur Verfügung, die von den Talenten, Kenntnissen und der Ausbildung profitieren möchten, die postsekundäre Studenten an einen Arbeitsplatz bringen können.

Diese Programme, die zur Unterstützung von Studenten in Programmen für arbeitsintegriertes Lernen (WIL) entwickelt wurden, geben auch kleinen Unternehmen Auftrieb, indem sie ihnen die Mittel für die Einstellung zusätzlicher Mitarbeiter zur Verfügung stellen, was besonders in geschäftigen oder kritischen Zeiten im Geschäftszyklus nützlich ist. Studenten bringen Organisationen auch den zusätzlichen Vorteil von aktuellem Wissen und Training sowie den Eifer, die von Ihnen angebotene Berufserfahrung am Arbeitsplatz zu sammeln.

Die Schüler können helfen, indem sie Recherchen und Umfragen durchführen, Ihre Technologie aktualisieren, Ihre Marketing-Tools verbessern, Ihre Website entwickeln, lange ignorierte Projekte in Angriff nehmen, für die kein anderer in Ihrem Team die Zeit oder die Fähigkeit hat, und dabei helfen, neue Produkte und Dienstleistungen anzubieten im Stream.

Doug Buchanan, Mitbegründer des Start-up-Unternehmens Yalty Software, sagt, sein Unternehmen habe von Lohnzuschüssen profitiert, die sich im vergangenen Jahr auf 75 Prozent der Kosten ihrer Studentenmieten beliefen. Er sagte, dies ermögliche seinem Unternehmen, die Talente und Fähigkeiten von zehn Personen zu nutzen, die an Software, Spielen, Benutzeroberflächen, Grafik und Website-Entwicklung arbeiteten.

Auf die Frage, ob die Verwaltungsarbeit bei der Beantragung staatlicher Mittel für einige Arbeitgeber zu umständlich sei, sagt Buchanan: „Wenn die Regierung Ihnen 7.500 Dollar von 10.000 Dollar [Kosten] schickt, wäre es für mich erstaunlich, dass jemand die nicht haben würde Zeit dafür.“

Buchanan sagt, sein Unternehmen nehme sich die Verantwortung, den Studenten eine sinnvolle Arbeitserfahrung zu Herzen zu nehmen. Er glaubt auch, dass die Einstellung von Studenten seinem Unternehmen einen Vorteil verschafft, wenn es an der Zeit ist, Vollzeitkräfte einzustellen, was in seiner Branche ein hart umkämpfter Markt ist.

So erhalten Sie die Finanzierung

Die Beantragung der Förderung ist ein unkomplizierter Prozess, solange Sie sicherstellen, dass Sie und der von Ihnen ausgewählte Student die grundlegenden Qualifikationen des Programms erfüllen. Achten Sie genau auf die Programmvoraussetzungen wie Aufenthaltsstatus, Gewerbeanmeldung etc.

Es ist auch wichtig sicherzustellen, dass jeder Schritt des Bewerbungsverfahrens befolgt wird und die unterstützenden Unterlagen vollständig eingereicht werden. Sie sollten die Ergebnisse Ihrer Bewerbung innerhalb von ca. 5-10 Werktagen erhalten, sofern Sie die Bewerbung ordnungsgemäß und vollständig eingereicht haben.

In Bezug auf den Zeitplan genehmigen die meisten Programme die Finanzierung von Lohnzuschüssen in bestimmten Monaten des Jahres, aber viele haben ein fortlaufendes Antragsverfahren, sodass Sie sich bewerben können, sobald Sie mit Ihren Unterlagen fertig sind. Typischerweise werden die Fördergelder am Ende der Studienzeit im Unternehmen als Rückzahlung an den Arbeitgeber ausgezahlt.

Schüler finden

Einige Arbeitgeber fragen sich vielleicht, wie sie den richtigen Studenten für das Praktikum finden können. Die Association for Co-operative Education and Work-Integrated Learning BC/Yukon (ACE-WIL) hat ein Stellenportal, wo Ihre Ausschreibung automatisch an die von Ihnen ausgewählten öffentlichen postsekundären Einrichtungen in BC weitergeleitet wird.

Die Website enthält auch Informationen zu Institutionen und Programmen, sodass Sie sie direkt kontaktieren können, wenn Sie dies bevorzugen. Außerdem haben die Finanzierungspartner möglicherweise Vorschläge für Links zu Stellenausschreibungen, die für ihre Branche spezifisch sind. Letztlich liegt es aber in der Verantwortung des Arbeitgebers, einen Studierenden zu finden.

Um Anspruch auf die Stipendien zu haben, müssen die Studenten in Kanada arbeiten können, den kanadischen Status haben und in einem Programm an einer in Kanada akkreditierten postsekundären Einrichtung eingeschrieben sein.

Weitere Ressourcen sind bei ACE-WIL verfügbar

Weitere Ressourcen, die Sie bei der Finanzierung, Rekrutierung und Zusammenarbeit mit WIL-Studenten unterstützen, finden Sie auf der ACE-WIL-Website. Es gibt eine vollständige Liste der verfügbaren Finanzierung, Zugang zu zwei neuen Beratungsprogrammen, COVID-19-Toolkits und mehr.

Fazit: Einen Studenten durch diese Programme in Ihr Unternehmen zu holen, kann nicht nur neue Effizienzen, neue Geschäfte und verbesserte Angebote bringen, es ist offensichtlich hilfreich für Ihren Cashflow.

Details zu mehreren Landes- und Bundesförderprogrammen

Tech Co-op Grants Program – Innovate BC ist eine Provinzregierungsbehörde, die in BC ansässige Technologie-Start-ups unterstützt, einschließlich der Finanzierung von Studenten, die für Unternehmen mit weniger als 500 Mitarbeitern arbeiten. Das Tech-Coop Grants Program (TCGP) kann bis zu 20.000 $ pro Jahr für die Einstellung von Co-op-Studenten gewähren

Weitere Informationen zu den Programmanforderungen und zur Beantragung von Fördermitteln erhalten Sie per E-Mail: [email protected]

Innovator Skills Initiative – Dieses Programm definiert einen Innovator als eine Person, die neue Methoden, Ideen oder Produkte entwickelt oder einführt. Die Innovator Skills Initiative stellt bis zu 10.000 US-Dollar pro Jahr für in BC ansässige Unternehmen (sowohl Technologieunternehmen als auch Nicht-Technologieorganisationen) bereit, die Anspruch auf die Finanzierung haben, um Studenten und Doktoranden auf Voll- oder Teilzeitbasis einzustellen. Kontakt: [E-Mail geschützt]

Student Work Placement Program (SWPP) – Dies ist ein von der Bundesregierung finanziertes Programm, das geschaffen wurde, um Studenten die Möglichkeit zu geben, sich auf den Job vorzubereiten und die Fähigkeiten zu erwerben, nach denen Arbeitgeber suchen. Das Programm wird für die Regierung von anerkannten Industrieverbänden und Organisationen bereitgestellt, die als Partner dienen, um Arbeitgeber anzuwerben und mit Informationen und Empfehlungen zu unterstützen.

Als Gegenleistung für die finanzielle Unterstützung erwartet die SWPP von den Arbeitgebern, dass sie den Studierenden eine sinnvolle Arbeitserfahrung bieten, bei der sie die Möglichkeit haben, ihre Kenntnisse und Fähigkeiten zu erweitern, die idealerweise zu ihrer Entwicklung und ihrem Karriereweg beitragen.

Gründe für den Ausschluss von der SWPP-Förderung

• Der Antragsteller ist eine staatliche Stelle oder ein Finanzinstitut
• Der Student ist ein unmittelbares Familienmitglied von jemandem in der Organisation des Arbeitgebers
• Die Stelle ist bereits durch andere Bundesmittel bezuschusst
• Der Antragsteller hat einen unvollständigen Antrag oder einen Antrag gestellt, dem die erforderlichen Unterlagen fehlten

Höhe der Subvention

SWPP übernimmt bis zu 50 Prozent der Lohnkosten für ein Studentenpraktikum (bis maximal 5.000 $ pro Praktikum) und bis zu 70 Prozent (bis maximal 7.000 $ pro Praktikum) für Studienanfänger und unterrepräsentierte Gruppen, wie Frauen in Wissenschaft, Technologie, Ingenieurwesen und Mathematik (STEM), indigene Studentinnen, Menschen mit Behinderungen und Neuankömmlinge.

Die Schüler müssen als Angestellte und nicht als Auftragnehmer vermittelt werden. Zum Schutz des Schülers muss der Arbeitgeber die Gesetze, Vorschriften und Gesetze zu Menschenrechten und Arbeitsrecht einhalten und außerdem eine allgemeine Haftpflichtversicherung unterhalten, um Ansprüche wegen Körperverletzung oder Sachschäden abzudecken, die sich aus allem ergeben, was der Schüler während des Studiums getan oder unterlassen hat der Platzierungszeitraum.

Der Bewerbungsprozess

• Schritt 1: Identifizieren Sie einen Studenten, den Sie einstellen möchten.
• Schritt 2: Wählen Sie den Partneranbieter aus, um ein Konto zu erstellen, und starten Sie Ihre Bewerbung
• Schritt 3: Füllen Sie das Bewerbungsformular für Studenten mit den entsprechenden Unterlagen aus
• Schritt 4: Reichen Sie den Antrag zur Überprüfung und Rückmeldung ein

Du wirst brauchen:

• Ihre Firmendaten (Firmen-/Wohltätigkeitsregistrierungsnummer, Adresse, Firmengröße, ungültiger Scheck, Bankverbindung usw.)
• Studentendaten (Stellenangaben, Kontaktdaten, Gehalt etc.)
• Der Immatrikulationsnachweis des Studenten von einer in Kanada akkreditierten postsekundären Einrichtung, der den Zeitraum des Praktikums abdeckt. Absolventen sind für dieses Programm nicht qualifiziert.

Weitere Informationen zum Förderprogramm finden Sie auf der ACE-WIL-Website.