犹他州科技行业爆炸式增长的背后是什么？

我们最近写了关于开办企业的最佳州，但似乎犹他州快速发展的科技行业的秘密已经揭晓。 蜂巢州让科技界沸腾了！

根据今年夏天 Kem C. Gardner 政策研究所发布的一份报告，犹他州的科技就业增长在全国排名第二，在过去十年中同比增长 4.9%——这很容易是犹他州其他地区的增长率的两倍多工业和整个美国的科技增长率增加了三倍以上。 只有华盛顿以 5% 的速度增长更快，这主要归功于亚马逊。

事实上，大约七分之一的犹他州人受雇于科技行业，他们的工资占该州工人收入的五分之一。

“就私营部门的总就业和工资而言，2018 年没有像犹他州这样规模的经济体拥有更大的科技产业，”该报告的主要作者 Levi Pace说。

这些调查结果与富国银行 3 月份的一份报告一致，该报告得出的结论是，犹他州的整体经济——主要由科技部门推动——在过去一年中是美国增长第三快的经济体，出口增长了 24%。

富国银行的报告指出，云计算、大数据和软件开发等新行业的发展，以及航空航天和生命科学的增长是该州快速发展的主要驱动力。

富国银行经济学家说： “你看到很多就业增长，看到很多人迁入该州，很多公司迁入该州，因此犹他州发生了很多好事。”查理·多尔蒂。

犹他州可能在某一时刻似乎不太可能成为下一个大型科技中心的候选者。 因此，我们仔细研究了 Silicon Slopes 科技行业爆炸性增长背后的原因。

初创企业、风险投资和退出的强劲市场

马特·马什，索伦森资本

风险投资公司 Sorenson Capital 的负责人 Matt Marsh 记得犹他州在风险投资活动方面几乎是一片沙漠。 这也是他 20 多年前离开盐湖城的部分原因。

“我在这里长大，从创业的角度来看并没有太多东西，”他说。

自 2005 年返回犹他州以来，达信已投资了超过 15 家当地公司，目前管理的资产超过 10 亿美元。

事实上，在过去的十多年里，风险投资资金一直在飙升。

根据 Crunchbase 的一项研究，从 2007 年到 2010 年，投资的总资本在任何一年都没有超过 2.75 亿美元。 相比之下，2014 年犹他州的公司通过 152 笔交易筹集了超过 10 亿美元的历史性资金。 犹他州的创业交易在一年后第二次突破 10 亿美元，并在 2017 年再次爆发，在 B2B 企业 SaaS 应用程序、医疗保健 IT 和其他类别中有大量增长。

2018 年，两宗备受瞩目的 IPO 将美国的注意力转移到犹他州。 在线学习公司 Pluralsight 在 5 月的 IPO 中筹集了 3.105 亿美元，隐含估值约为 19.7 亿美元，而云软件公司 Domo 在 6 月的 IPO 中筹集了 1.93 亿美元。

更引人注目的是企业软件公司 SAP 同意在调查和研究软件公司上市之前以 80 亿美元现金收购总部位于 Provo 的 Qualtrics 的消息。 这标志着对 SaaS 公司的第二大收购。

2019 年有更多好消息，费用和业务预算应用程序Divvy筹集了 2 亿美元的 C 轮融资，将其价值提升至 4.5 亿美元至 6 亿美元之间。

犹他州被外部风险投资公司忽视的日子肯定已经结束。

“今天，情况大不相同。 每家公司都有一两个人致力于犹他州，” Podium 的联合创始人 Eric Rea说，Podium 是一个基于 Lehi 的交互管理平台，在 2017 年筹集了 3200 万美元的 A 轮融资，次年筹集了 6000 万美元的 B 轮融资。 “风投们知道犹他州在地图上。 现在没有问题了。”

推动犹他州增长的不仅仅是外部风险投资公司。 Pelion Venture Partners 和前面提到的 Sorenson Capital 等本地公司也发挥了重要作用。

“对于我们老练的同行来说，犹他州的‘秘密’已经泄露了很长时间，”Sorenson Capital 的 Marsh 告诉 Crunchbase News。 “虽然我们欢迎更多资本提供者将注意力转向我们的州所带来的好处，但我们感到非常幸运，能够以一种深刻而差异化的方式在当地进行定位。”

有才华且年轻的本地劳动力

犹他州技术领导者一次又一次地将当地技术劳动力的无形实力作为在那里开展业务的主要原因。

例如，当前 Skullcandy 首席执行官 Jeremy Andrus 在 2014 年收购 Traeger Grills 时，他将这家高科技烧烤公司从波特兰迁至盐湖城。 他的理由？ 人民。

“作为 Skullcandy 的前任 CEO，我在这里度过了 14 年，我一直对犹他州强大的人才库以及友好的商业环境印象深刻，”安德鲁斯当时说。

当 Adob​​e 决定将其 Silicon Slopes 员工人数增加近一倍时，副总裁乔纳森·弗兰科姆表示，犹他州“受过高等教育、才华横溢的劳动力”是一个很大的激励因素。

犹他州的劳动力不仅才华横溢，而且还很年轻。 世邦魏理仕的技术人才报告发现，盐湖城是 20 多岁的第五大集中市场，30 岁以下的人口占市中心人口的 22.7%，明显高于美国 13.8% 的平均水平。

唯一的问题？ 该州最大的科技雇主——包括 L3 Technologies、Adobe、Clear Link 和 eBay——可能很快就会难以找到足够的人才来满足他们的需求。 犹他州的失业率已经处于历史低位。

当然，这也可以为想要利用需求的外州技术工作者提供机会。

“这基本上表明公司雇用的人越来越少，”富国银行的多尔蒂说。 “因此，虽然他们可能想要扩张，但他们只是没有劳动力来这样做。

“犹他州位居（搬迁替代方案）之首，因为您拥有受过良好教育的劳动力，相对负担能力（以及）不断增长的经济，为持续强劲的经济增长奠定了基础。”

友好的政府政策

犹他州州长经济发展办公室向符合特定绩效标准的公司提供绩效后退税。 该办公室还拥有一支企业招聘团队，帮助本地和州外公司在该州扩展业务，该团队专注于可归类为该州六大战略行业的公司：航空航天和国防、能源和自然资源、金融服务、生命科学、户外休闲、软件和信息技术。

这些回扣肯定是有说服力的。 例如，Carta 在获得高达 115 万美元的退税后扩大了在犹他州的业务，如果它可以在五年内创造 464 个工作岗位，而 TaskEasy 则获得了 807,000 美元以在五年内增加 191 名员工，公司领导层表示的激励措施是严重影响。

“TaskEasy 是在犹他州独特的创业文化中成立的，”首席运营官 Karl Sowa 说。 “这项国家投资将帮助我们更快地实现创造就业的目标。”

还值得注意的是，非营利组织Silicon S l opes和犹他州技术委员会对该州技术生态系统的建设产生了影响。 一年一度的 Silicon Slopes 技术峰会以惊人的增长速度与所在州相匹配，现在已在全球范围内得到认可。

这是负担得起的

犹他州有一个领域无法与美国其他主要科技中心相提并论——它的价格要便宜得多。

世邦魏理仕的报告发现，盐湖城一家样本科技公司的一年总成本估计为 3750 万美元，这使犹他州首府成为美国运营科技公司成本最低的城市之一。 相比之下，一家科技公司预计在湾区支付 5970 万美元，在纽约支付 5530 万美元，在华盛顿特区支付 5170 万美元

当然，不只是公司可以利用较低的成本。

犹他州的科技工作者平均年收入为 106,100 美元，比该州其他行业的员工高出 81%。 与纽约、哥伦比亚特区和加利福尼亚等价格更高的州相比，在一个稳居美国最负担得起的州的中间位置的州，这些工资肯定可以走得很远。