Cosa c'è dietro la crescita esplosiva del settore tecnologico dello Utah?

Di recente abbiamo scritto degli stati migliori per aprire un'impresa, ma sembra che il segreto sul settore tecnologico in rapida crescita dello Utah sia stato svelato. Il Beehive State ha il mondo della tecnologia in fermento!

Secondo un rapporto pubblicato dal Kem C. Gardner Policy Institute quest'estate, la crescita del lavoro tecnologico nello Utah è la seconda più veloce nella nazione con il 4,9% anno su anno negli ultimi dieci anni, il che facilmente più che raddoppia il tasso di crescita in altri Utah industrie e più del triplo del tasso di crescita della tecnologia negli Stati Uniti in generale. Solo Washington, al 5 per cento, è cresciuta più velocemente, grazie soprattutto ad Amazon.

In effetti, circa uno su sette Utahn è impiegato nel settore tecnologico e il suo salario rappresenta un quinto dei guadagni dei lavoratori nello stato.

"In termini di occupazione totale e salari nel settore privato, nessuno stato con un'economia delle dimensioni dello Utah aveva un'industria tecnologica più grande nel 2018", ha affermato Levi Pace, l'autore principale del rapporto.

Questi risultati sono in linea con un rapporto di marzo di Wells Fargo che ha concluso che l'economia dello Utah in generale, alimentata in gran parte dal settore tecnologico, è la terza in più rapida crescita negli Stati Uniti nell'ultimo anno con le esportazioni in aumento del 24%.

Il rapporto di Wells Fargo indica lo sviluppo di nuovi settori come il cloud computing, i big data e lo sviluppo di software, nonché la crescita dell'aerospazio e delle scienze della vita come principali fattori trainanti del rapido sviluppo dello stato.

"Vedi molta crescita del lavoro, molte persone che si trasferiscono nello stato, molte aziende che si trasferiscono nello stato e quindi ci sono molte cose buone che accadono nello stato dello Utah", ha affermato l' economista di Wells Fargo Charlie Dougherty.

Lo Utah a un certo punto potrebbe essere sembrato un candidato improbabile per il prossimo grande hub tecnologico. Quindi abbiamo esaminato più da vicino le ragioni alla base della crescita esplosiva del settore tecnologico di Silicon Slopes.

Un mercato solido per startup, finanziamenti VC e uscite

Matt Marsh, capitale di Sorensen

Matt Marsh - Principal della società di venture capital Sorenson Capital - ricorda un'epoca in cui lo Utah era praticamente un deserto quando si trattava di attività di VC. È parte del motivo per cui si è trasferito da Salt Lake City più di 20 anni fa.

"Sono cresciuto qui e non c'era molto dal punto di vista imprenditoriale", ha detto .

Da quando è tornata nello Utah nel 2005, Marsh ha investito in più di 15 società locali e ora gestisce oltre 1 miliardo di dollari.

In effetti, il finanziamento del capitale di rischio è salito alle stelle negli ultimi dieci anni.

Tra il 2007 e il 2010, il capitale totale investito non ha superato i 275 milioni di dollari in un anno, secondo uno studio di Crunchbase. Confrontalo con il 2014, quando le aziende dello Utah hanno raccolto un totale storico di oltre 1 miliardo di dollari in 152 accordi. Gli accordi di avvio dello Utah hanno superato il miliardo di dollari una seconda volta un anno dopo e sono tornati a galla nel 2017, con un'abbondante crescita nelle applicazioni SaaS aziendali B2B, nell'IT sanitario e in altre categorie.

Nel 2018, due IPO di alto profilo hanno attirato l'attenzione del paese sullo Utah. La società di formazione online Pluralsight ha raccolto 310,5 milioni di dollari nella sua IPO a una valutazione implicita di circa 1,97 miliardi di dollari a maggio, mentre la società di software cloud Domo ha raccolto 193 milioni di dollari nella sua IPO di giugno.

Ancora più importante è stata la notizia che la società di software aziendali SAP aveva accettato di acquisire Qualtrics con sede a Provo per 8 miliardi di dollari in contanti appena prima che la società di software per sondaggi e ricerche diventasse pubblica. Ciò ha segnato la seconda più grande acquisizione in assoluto di un'azienda SaaS.

Ci sono state altre buone notizie nel 2019, poiché l'app per le spese e il budget aziendale Divvy ha raccolto $ 200 milioni di Series C per aumentare il suo valore tra $ 450 milioni e $ 600 milioni.

I giorni in cui lo Utah era fuori dal radar delle società di VC esterne sono sicuramente finiti.

“Oggi è molto diverso. Ogni azienda ha una o due persone dedicate allo Utah", ha affermato Eric Rea, co-fondatore di Podium, una piattaforma di gestione dell'interazione con sede a Lehi che ha raccolto 32 milioni di dollari di serie A nel 2017 e 60 milioni di dollari di serie B l'anno successivo. “I VC sanno che lo Utah è sulla mappa. Non ci sono dubbi ora.

Non sono solo le società di VC esterne ad alimentare la crescita dello Utah. Anche aziende locali come Pelion Venture Partners e la già citata Sorenson Capital stanno giocando un ruolo importante.

"Per le nostre controparti sofisticate, il 'segreto' dello Utah è fuoriuscito da molto tempo", ha detto Marsh di Sorenson Capital a Crunchbase News. "Anche se accogliamo con favore i vantaggi di un maggior numero di fornitori di capitali che rivolgono l'attenzione al nostro stato, ci sentiamo molto fortunati ad essere posizionati localmente in un modo che risuona in modo profondo e differenziato".

Una forza lavoro locale talentuosa e giovane

Ancora e ancora, i leader tecnologici dello Utah citano la forza intangibile della forza lavoro tecnologica locale come una delle ragioni principali per fare affari lì.

Quando l'ex CEO di Skullcandy Jeremy Andrus, ad esempio, ha acquisito Traeger Grills nel 2014, ha trasferito l'azienda di grill high-tech da Portland a Salt Lake City. La sua ragione? Persone.

"In qualità di ex CEO di Skullcandy e dopo aver trascorso 14 anni della mia vita qui, sono stato continuamente colpito dalla forza del pool di talenti dello Utah e dalla cordialità dell'ambiente aziendale", ha detto Andrus all'epoca.

E quando Adobe ha deciso di raddoppiare quasi il numero di dipendenti di Silicon Slopes, il vicepresidente Jonathan Francom ha affermato che un grande incentivo è stato la "forza lavoro altamente qualificata e di talento" dello Utah.

Non solo la forza lavoro dello Utah è talentuosa, ma è anche giovane. Il Tech Talent Report di CBRE ha rilevato che Salt Lake City era il quinto mercato più concentrato per i ventenni, con persone sotto i 30 anni che costituivano il 22,7% della popolazione del centro, significativamente superiore alla media statunitense del 13,8%.

L'unico problema? I più grandi datori di lavoro tecnologici dello stato, tra cui L3 Technologies, Adobe, Clear Link ed eBay, potrebbero presto lottare per trovare abbastanza talenti per soddisfare la loro domanda. La disoccupazione è già ai minimi storici nello Utah.

Naturalmente, ciò potrebbe anche fornire un'opportunità per i lavoratori tecnologici fuori dallo stato che vogliono trarre vantaggio dalla domanda.

"Ciò indica sostanzialmente che ci sono sempre meno persone da assumere per le aziende", ha affermato Dougherty di Wells Fargo. “Quindi, sebbene possano voler espandersi, semplicemente non hanno la forza lavoro per farlo.

"Lo Utah è in cima alla lista delle (alternative di trasferimento) perché hai una forza lavoro ben istruita, una relativa accessibilità (e) un'economia in crescita che pone le basi per una forte crescita economica continua".

Politiche di governo amichevoli

L'Office of Economic Development del Governatore dello Utah offre rimborsi fiscali post-performance alle società che soddisfano criteri di performance specifici. L'ufficio ha anche un team di reclutamento aziendale per aiutare le aziende locali e fuori dallo stato a espandere le operazioni nello stato, con il team concentrato su aziende che potrebbero essere classificate nelle sei industrie strategiche dello stato: aerospaziale e difesa, energia e risorse naturali, servizi finanziari, scienze della vita, attività ricreative all'aperto e software e tecnologia dell'informazione.

Questi sconti sono certamente persuasivi. Carta, ad esempio, ha ampliato le operazioni nello Utah dopo che gli è stato offerto uno sconto fiscale fino a 1,15 milioni di dollari se potesse creare 464 posti di lavoro in cinque anni, mentre a TaskEasy sono stati offerti 807.000 dollari per aggiungere 191 dipendenti in cinque anni, un incentivo che secondo la leadership dell'azienda era seriamente d'impatto.

"TaskEasy è stata fondata nella cultura imprenditoriale unica dello Utah", ha affermato Karl Sowa, Chief Operating Officer. "Questo investimento statale ci aiuterà a raggiungere i nostri obiettivi di creazione di posti di lavoro ancora più velocemente".

Vale anche la pena notare l'effetto che le organizzazioni senza scopo di lucro Silicon S lopes e lo Utah Technology Council hanno avuto sulla costruzione dell'ecosistema tecnologico dello stato. E l'annuale Silicon Slopes Tech Summit ha registrato un tasso di crescita vertiginoso per eguagliare quello del suo stato, ed è ora riconosciuto a livello globale.

È conveniente

C'è un'area in cui lo Utah non può essere paragonato agli altri principali hub tecnologici degli Stati Uniti: è semplicemente molto più economico.

Il rapporto di CBRE ha rilevato che i costi totali di un anno per un'azienda tecnologica campione a Salt Lake City ammontavano a circa 37,5 milioni di dollari, il che pone la capitale dello Utah tra le città più convenienti del paese per gestire un'azienda tecnologica. Al contrario, una società tecnologica potrebbe aspettarsi di pagare $ 59,7 milioni nella Bay Area, $ 55,3 milioni a New York e $ 51,7 milioni a Washington, DC

Naturalmente, non sono solo le aziende che possono trarre vantaggio da costi inferiori.

I lavoratori della tecnologia nello Utah guadagnano, in media, $ 106.100 all'anno, l'81% in più rispetto ai dipendenti di altri settori dello stato. E quei salari possono certamente andare lontano in uno stato che siede saldamente al centro della classifica degli stati più convenienti degli Stati Uniti, rispetto a quelli molto più costosi come New York, DC e California.