MBTI 16 kişilikleri: Hangi türler en iyi girişimcileri yapar ve onlardan ne öğrenebiliriz?

Yayınlanan: 2020-09-25

Elon Musk, Mark Zuckerberg, Jeff Bezos, Steve Jobs… Tüm bu insanların dünyadaki en yüksek net değere sahip en başarılı girişimciler olmaları dışında ortak noktaları ne?

Myers-Briggs Tip Göstergesine göre hepsinin 'girişimci' tip olduğu ortaya çıktı. Belki… sen de öyle misin?

Bu adamların hangi özelliklere sahip olduğunu ve onlara nasıl daha çok benzeyebileceğimizi öğrenelim. Okumaya devam etmek!

Myers-Briggs Tip Göstergesi (MBTI) Nedir?

Myers-Briggs Tip Göstergesi (MBTI), insanların dünyayı nasıl algıladıklarını ve kararlar aldıklarını belirlemeyi amaçlayan içe dönük bir ankettir.

Dünyada en yaygın kullanılan kişilik testlerinden biridir. Her büyüklükteki ve uzmanlıktaki şirket, onu gelecekteki çalışanlarına erişmek, 'değersizleri' ayıklamak ve bir çalışanın altın madenini uzaktan tespit etmek için kullanır.

Buna gözlerinizi devirmeden önce, acı gerçeklere bir bakın. MBTI kullanımına ilişkin istatistikler gerçekten şaşırtıcı:

MBTI, Fortune 100 listesindeki her beş şirketten her biri, McKinsey & Company, CIA ve Dışişleri Bakanlığı ile yılda 2 milyar doların üzerinde gelir elde ediyor.

Tüm bu şirketlerin testi kullanmakta bu kadar kararlı olmasının bir nedeni var. Araştırmalar, bazı Myers-Briggs kişilik tiplerinin girişimcilik ve işletme yönetiminde diğerlerinden daha başarılı olduğunu gösteriyor.

Test dört vektör kullanır:

  • içe dönüklük - dışa dönüklük,
  • Algılama - sezgi,
  • Düşünmek - hissetmek,
  • Yargılamak - algılamak.

İçinde bulunduğunuz kategoriye bağlı olarak, " ENTP " veya " ISTJ " gibi 16 kısaltma test sonucundan birine atanırsınız. Başarılı girişimcilerin çoğunluğu ağırlıklı olarak dört türe ayrılır: ENTP'ler, ESTJ'ler, ENTJ'ler, INTJ'ler .

Ama şansın, bunun ne olduğunu zaten biliyorsun. O kadar popüler ki, her yıl ortalama 2,5 milyon insan alıyor. Henüz yapmadıysanız…

Testi kendin yap!

Birinin Kişiliği, Girişimci Başarısının Güvenilir Bir Göstergesi midir?

Millennials sınavları sever. Bu bilimsel olarak kanıtlanmış bir gerçektir … belki. Olmasa bile, Buzzfeed sınavlarının neden hala var olduğuna ve geliştiğine dair başka bir açıklama bulamıyorum. Yine de yargılayacak olan ben değilim. Ben de hayalimdeki tatil destinasyonundan yola çıkarak nasıl bir ekmek yaptığımı araştırdım. Suçlu olarak suçlandı!

Millennials kişilik testlerini o kadar çok seviyor ki, onları işe alım süreçlerine dahil etmenin bir yolunu buldular. Doğal olarak, bu onlar ve daha “gelenekselci” işe alımcılar arasında birçok tartışmaya neden oldu. Myers-Briggs Tip Göstergesinin sadece eğlence için değil, ciddi amaçlar için kullanılabilecek kadar güvenilir kabul edilip edilemeyeceği konusunda hararetli bir tartışma var.

Adayların sosyal becerilerine erişmek için MBTI kullanmak, bir dizi farklı sorunla ilişkilidir.

  • Kendi kendine yönetilir ve içe dönüktür . Testteki sorular kendi kendini açıklayıcı niteliktedir, bu da nasıl cevapladığınıza bağlı olarak hangi sonucu alacağınızı öngörebileceğiniz anlamına gelir. Cevaplarınızı - bilinçli veya bilinçsiz olarak - niyetlerinize uyacak şekilde ayarlayabilirsiniz.
  • İkili seçimlere dayanmaktadır . Soruları cebinizde bir kalple yanıtlasanız bile, sonuçların %100 doğru olması muhtemel değildir. İkili opsiyonlar bildiğimiz gerçekliği açıklamakta pek başarılı değil. Jung'un kendisi şöyle dedi: ' Saf dışa dönük veya saf içe dönük diye bir şey yoktur. Böyle bir adam akıl hastanesinde olurdu '.
  • Sadece olumlu sonuçlar sağlar . Olumlu sıfatlar, MBTI'nin kullandığı terimlerin listesini sınırlar. Sağladığı açıklamalar arasında 'tembel' veya 'motive edilmemiş' gibi kelimeler bulamazsınız. Katılımcıları adil bir şekilde kategorize etmek yerine pohpohlamak için yaratılmıştır.

"Her birey kuralın bir istisnasıdır" - Carl Jung.

Ancak NetHunt, yöntemin geçerliliği hakkında skandal bir açıklama yapmak ve konuşmada son sözü söylemek için burada değil. Bunun yerine, 'girişimci' Myers-Briggs kişilik tiplerinin sahip olduğu özelliklerden, onlardan neler öğrenebileceğimizden ve işi yapmak için onlara en çok hangi araçların yardımcı olduğundan bahsedelim.

ENTP: Tartışmacı

Tartışmacılara genellikle MBTI türlerinin Şeytanın Avukatları denir. Onlar yetenekli sohbetçilerdir ve savundukları inancı desteklemeseler bile, yerinde geçerli ve ikna edici bir argüman bulabilirler.

En ünlü ENTP'lerin listesi Walt Disney, Steve Wozniak, Tyrion Lannister, Irene Adler, Jim Halpert'i içerir.

ENTP'ler kıvrak zekalı, çekici ve son derece dışa dönüktürler… istedikleri zaman. Bazen insanlar onları aşırı tartışmacı, bencil gevezelikler olarak görürler ve haklı olarak da öyle; Tartışmacıların iyi bir sohbetten daha çok sevdiği hiçbir şey yoktur. Öyle ya da böyle, fikirlerini iletmede harikalar ve birçok ilerici teklifleri var.

Standartlar ve normlar tarafından sınırlandırılmaktan hoşlanmazlar ve genellikle kalıpların dışında düşünürler. Özgürlüğe her şeyin üstünde değer verirler. Sadece kendileri düşünce özgürlüğünün tadını çıkarmakla kalmaz, aynı zamanda başkalarının da bunu kullanmasını beklerler. Münazaracıların liderlik tarzı rahat ve cüretkardır; Çevrelerindeki herkesi kendilerine meydan okumaya teşvik eden iyi bir tartışma görürler.

Eğer evcilleştirilmezse, bu özgürlük hızla kaosa dönüşebilir. ENTP'lerin en büyük zayıflıklarından biri, kendilerini odaklayamama ve organize edememeleridir. Listedeki diğer kişilik tiplerinden farklı olarak, Tartışmacılar kolayca sıkılır ve çoğu zaman sayısız görevlerini takip etme yeteneklerini abartır.

ENTP'lerin odaklanmalarına ve iş yüklerini etkin bir şekilde yönetmelerine yardımcı olacak en iyi araç Jira'dır .

Jira Yazılım

Jira, başlangıçta Atlassian tarafından hata takibi için geliştirilen ve artık çevik proje yönetimi için yaygın olarak kullanılan bir yazılım ürünüdür. Jira, her ikisi de adil ve üretken iş yükü dağıtımı için gerekli olan kanban ve scrum panoları oluşturmanıza olanak tanır. Bu platform ENTP'ler, görevlerini hiyerarşik bir düzende düzenleyerek, büyük sorunları daha yönetilebilir olanlara bölmek için alt görevler oluşturarak ve görevleri birbirine bağlayarak yapılandırır.

Jira, 10 kullanıcıya kadar ücretsizdir. Standart plan ayda 10 dolardan başlar.

ESTJ: Yönetici

ESTJ'ler, ENTP'lerden çok daha geleneksel bir iş yaklaşımına sahip geleneksel liderlerdir. Yönetici türü olarak da bilinen Yöneticiler, ekipleri yönetme, görevleri devretme ve ekip üyeleri arasında dağıtma konusunda ustadır. Net bir vizyonları var ve planlama konusunda büyükler - ESTJ'ler katı son tarihler belirlemekte ve bunları sorunsuz bir şekilde karşılamakta sorun yaşamazlar. Aslında, zaman yönetimi ESTJ'ler için en iyi geliştirilmiş becerilerden biridir.

En ünlü ESTJ'lerin listesi Jeff Bezos, Alan Sugar, Frank Sinatra'dır.

ESTJ'yi yetenekli girişimciler yapan temel özellik, basit olmalarıdır. Fikirlerini abartmazlar ve konuya mümkün olan en kısa sürede ulaşmak için ellerinden gelen her şeyi yaparlar. Bu kısmen, projelerinin zamanlanmış ve her zaman zamanında olmasının nedenidir; ortalıkta dolaşmazlar. Ayrıca, bilgilerini uygulamak için hızlı ve etkili bir şekilde öğrenerek olağanüstü geçmişe dönük becerilerle övünebilirler. Bir ESTJ bir işletmeyi ne kadar uzun süre yönetirse, kazandıkları deneyime büyük ölçüde güvendikçe, o kadar çok yapı ve organize olur.

Aynı zamanda, ESTJ'leri savunmasız kılan da budur. Vizyon sahibi olmalarına rağmen vizyon sahibi değiller. Bunun yerine, onlar yöneticidir. Geçmişlerine bağlılar, bu yüzden devrimci fikirleri ortaya koymaları zor. Zaten iyi bildikleri şeylerle sınırlıdırlar ve yeni kavramlara daha az duyarlıdırlar. Bilinmeyenle baş etmeyi sadece kendileri zor bulmakla kalmaz, aynı zamanda ekiplerinin yaratıcılığını kısıtlar ve katı kurallara uymalarını sağlar.

ESTJ'ler, daha iyi yaratıcılığa ve görev çözmede daha rahat bir yaklaşıma izin veren araçlardan yararlanabilir. ESTJ'ler için en faydalı araçlar, beyin aktivitesini uyaran ve onları yeni fikirlere açılmaya teşvik eden araçlardır. Böyle bir araca bir örnek, işbirlikçi bir zihin haritalama uygulamasıdır. Yenilikçi çözümler için beyin fırtınası, yerleşik ESTJ'ler için en zorlu görevlerden biridir, bu yüzden onlara bu konuda yardımcı olacak bir şeye ihtiyaçları vardır.

ESTJ liderleri için eğlenceli ve yararlı bir araç Sketchboard'dur .

Sketchboard.io

Sketchboard, zihin haritaları, gerçek zamanlı beyaz tahtalar ve vizyon tahtalarının özelliklerini birleştiren çevrimiçi bir uygulamadır. Çizim yapabilir, resim ve metin kutuları ekleyebilir, bunları birbirine bağlayabilir ve yaratıcılığınızın gelişmesine izin verebilirsiniz. En iyi yanı, görünüşün değil fikirlerin etrafında dönmesidir, böylece siz ve ekibiniz ortaklaşa çığır açan bir parça üretebilirsiniz!

Sketchboard fiyatları, solo sanatçılar için aylık 8 dolardan ve ortak çalışan ekipler için aylık 16 dolardan başlıyor.

ENTJ: Komutan

ENTJ'ler, tüm MBTI türlerinin büyük patronlarıdır. Dışadönüktürler, bu da onları karizmatik, dışa dönük ve ilham verici liderler yapar. Çatışmalardan kaçınmakta harikadırlar ve genellikle sözleriyle bir yolları vardır - fikirlerini kolayca iletebilir ve kendilerini duyurabilirler.

En ünlü ENTJ'lerin listesi Steve Jobs, Steve Ballmer, Steve Martin'i içerir.

Bunun da ötesinde, ENTJ'ler problem çözme yaklaşımlarında sistematiktir. Planları nadiren başarısız olur; sadece iyi uygulanmış değil, aynı zamanda iyi hesaplanmışlardır. ENTJ'ler sorunları farklı perspektiflerden değerlendirerek sadece bir B planına değil, C, D, E ve hatta G planına da sahip olmalarını sağlar.

Komutanlar, küçük ayrıntılara odaklanmak yerine büyük resmi adamlar olma eğilimindedir. İş dünyasının önde gelen vizyonerleridir. Bu tür davranışların haklı bir nedeni var: ENTJ'ler çok zeki, bilgili ve yenilikçi… öyle ki bazı çalışanları onları korkutucu bulabilir.

Etkili ve dostane olmalarına rağmen, ENTJ'ler aşırı kontrolcü ve bu nedenle ulaşılmaz görünebilir. Pek çok ENTJ liderinin bir tür Tanrı Kompleksi vardır ve daha sonra, katılımsız bırakıldıklarına inandıkları tüm konuların tam ve bölünmemiş kontrolüne sahip olma ihtiyacını hissederler. Çoğu zaman, ENTJ'leri bazı görevlerin derhal dikkatlerini ve katılımlarını gerektirdiğini düşünmeye iten şirket içindeki entegrasyon eksikliğidir.

Bu nedenle ENTJ'lerin hayatını kolaylaştıran araç, şirketin tüm departmanlarını birbirine bağlayacak ve şirket içinde gerçekleşen tüm süreçlerin net ve gerçek zamanlı bir resmini gösterecek bir CRM sistemidir. ENTJ'ler her zaman kuruluşları hakkında güncel bilgilere erişmeye çalışır ve bir CRM sistemi onlara bunu yapma şansı verir.

ENTJ'ler için en iyi araçlardan biri NetHunt CRM'dir .

NetHunt CRM'si

NetHunt CRM'nin en önemli avantajlarından biri, basit ve kullanımı kolay olmasıdır: Gmail gelen kutunuzla tam olarak bütünleşir ve iş akışlarını etkin bir şekilde yönetmenize olanak tanır.

Bu, yazılımı Komutanlar için mükemmel bir uyum haline getiren ENTJ'nin liderlik tarzlarıyla iyi bir ilişki içindedir. NetHunt CRM, görevler üzerinde ekip olarak işbirliği yapmanıza ve yapılan işe göz kulak olmak için raporlar ve tahminler üretmenize olanak tanır. Her ikisi de ENTJ liderleri için temel faktörler olan ekip ve iş performansını izlemek için harika.

NetHunt CRM, daha sonra kullanıcı başına aylık 24 ABD dolarından başlayan fiyatlarla 14 günlük ücretsiz bir deneme sunar.

INTJ: Mimar

INTJ'ler Mastermind veya Architect adlarını kullanır; bu kişilik tipine uygun açıklamalar. Analitik, gözlemci ve açık fikirlidirler. INTJ'ler, büyük resim ile küresel hedeflere ulaşmak için gereken küçük ayrıntılar arasında dikkatli bir şekilde denge kurar. Bu, onların karmaşık iş kavramlarını çok fazla güçlük çekmeden ve yandan yardım almadan uygulamalarını sağlar.

Diğer lider türlerinin dikkate bile almayacağı karmaşık teorileri formüle etme yetenekleri vardır. INTJ'lerin güçlü bir zihni vardır; süngerler gibi bilgileri özümserler ve daha sonra adil bir şekilde kullanırlar. INTJ'ler doğal olarak iyi bir hafızaya ve edindikleri bilgileri yaratıcı bir şekilde uygulama becerisine sahiptir. İş dünyasının en tanınmış INTJ'leri, devrim niteliğindeki fikirleri ve karmaşık icatları ile ünlüdür.

En ünlü INTJ'lerin listesi Elon Musk, Mark Zuckerberg, Walter “Heisenberg” White, Nikola Tesla'yı içeriyor.

INTJ'ler fikirlerle dolup taşıyor ve bunları gerçek hayatta uygulamak için sabırsızlanıyorlar. Bununla birlikte, devam eden birden fazla projeye sahip olmak şaşırtıcı olsa da, INTJ kişiliğinin dezavantajlarından biri, yaptıkları işlere çok fazla dahil olabilmeleri ve çok hızlı bir şekilde yoğunlaşabilmeleridir. Aşırı içerik, INTJ'nin en büyük düşmanıdır.

INTJ'lerin ticari faaliyetlerini planlamaları ve daha iyi tutarlılık sağlayacak şekilde planlamaları gerekir. Bir INTJ iş adamı olarak hatırlamanız gereken kural, tüm içeriğinizi dahiyane aklınıza gelir gelmez boşaltmak yerine programa bağlı kalmanız gerektiğidir.

Bu nedenle INTJ'ler için en faydalı araç Hootsuite gibi ertelenmiş bir gönderi aracıdır.

Hootsuite

Hootsuite, kampanyalar yürütmenize, sosyal medya gönderilerini planlamanıza ve aylar öncesinden stratejinizi planlamanıza olanak tanır. Elbette, bir veya iki fikre uyacak şekilde tamamen özelleştirilebilir, ancak genel olarak daha iyi organize olmanıza ve tutarlı olmanıza yardımcı olur.

Hootsuite fiyatları, kullanıcı başına aylık 18 dolardan başlar.

Girişiminizin başarısı ve net değeriniz, girişimci kategorilerinden birine girip girmediğinize göre önceden belirlenmez. Ama ne yapar biliyor musun? Ne kadar proaktif, yenilikçi ve gözlemcisiniz. Daha çok INTJ'ler gibi olun ve bu makaledeki tüm tavsiyeleri dikkate alın.

Not Bu gönderi, diğer INTJ'lerin hiçbiri tarafından desteklenmedi (ah, keşke!)