Cum a început cel mai conectat om din Silicon Valley „Reid Hoffman”.
Publicat: 2016-06-14Microsoft și-a anunțat ieri planul de a achiziționa LinkedIn pentru 26,2 miliarde de dolari, devenind de departe cea mai mare achiziție din istoria sa și făcând o mișcare puternică în rețelele sociale de întreprindere. În cuvintele lui Satya Nadella, CEO-ul Microsoft, fuziunea a avut loc între „cel mai important cloud profesional din lume” și „rețeaua profesională de top din lume”. Rețeaua este activă în peste 200 de țări , are 433 de milioane de utilizatori înregistrați și 105 de milioane de utilizatori activi lunar și are 45 de miliarde de vizualizări trimestriale de pagini uluitoare !
Cum a ajuns Reid Hoffman, fondatorul LinkedIn, să construiască cea mai mare rețea profesională din lume? Să ne uităm la cariera lui și la câteva dintre evenimentele interesante – de la Apple la LinkedIn – care l-au făcut „cel mai conectat om din Silicon Valley”.
Întotdeauna am vrut să încerce să influențeze starea lumii la scară largă
Născut în august 1967 în Palo Alto, California, de Deanna Ruth (Rutter) și William Parker Hoffman, Jr., Hoffman a crescut în Berkeley, singurul copil al a doi avocați radicali. Tatăl său făcea drept în serviciul public, iar mama lui studiase dreptul mediului la Berkeley. A urmat liceul la The Putney School.
În timp ce se afla la Universitatea Stanford, Reid și-a format convingerea că a vrut să încerce să influențeze starea lumii la scară largă. El a văzut mediul academic ca pe o oportunitate de a face acest lucru. În acel moment, el a fost înscris la o nouă specializare numită Sisteme simbolice, o combinație de filozofie, lingvistică, psihologie și informatică. Voia să devină filosof și câștigase o bursă pentru a studia filosofia la Universitatea Oxford. Dar după ce a studiat timp de trei ani la Oxford, cu o bursă Marshall, s-a hotărât împotriva unei cariere academice. Interesant este că în primul an la Stanford l-a cunoscut pe Peter Thiel, co-fondatorul Paypal, precum și pe Michelle Yee , viitoarea sa soție.
Experimentarea cu rețelele sociale
Primul loc de muncă al lui Reid a fost un serviciu online de scurtă durată la Apple, numit eWorld. Apoi a lucrat la WorldsAway, o comunitate de „chat virtual”, deținută de Fujitsu, unde utilizatorii interacționau prin reprezentări grafice ficționale ale lor înșiși. În 1997, Hoffman și-a început propria afacere numită SocialNet , care a permis oamenilor să se conecteze între ei în diverse scopuri, în principal întâlniri, folosind pseudonime. SocialNet a fost achiziționat curând pentru o sumă modestă de o companie numită Spark Networks. În timp ce la acea vreme, Hoffman nu reușise să realizeze că cele mai de succes rețele online îi vor face pe oameni să-și folosească numele reale, dar a fost un început în călătoria lui către crearea unei rețele. Peter Thiel a spus că SocialNet.com a fost „literal o idee înainte de vremea lui. A fost o rețea de socializare cu 7 sau 8 ani înainte ca aceasta să devină o tendință.”
De la gestionarea relațiilor la PayPal până la crearea LinkedIn
În timp ce era la SocialNet, Hoffman a fost membru al consiliului de administrație în timpul înființării PayPal, serviciul de transmitere a banilor electronici. În ianuarie 2000, a părăsit SocialNet și s-a alăturat PayPal cu normă întreagă în calitate de COO al companiei. Hoffman a fost responsabil pentru toate relațiile externe pentru PayPal, inclusiv infrastructura de plăți (VISA, MasterCard), dezvoltarea afacerii (eBay, Intuit și altele), guvern (de reglementare, judiciară) și juridică. La momentul achiziției PayPal de către eBay (pentru 1,5 miliarde de dolari) în 2002, el era vicepreședinte executiv al PayPal.
După ce eBay a cumpărat PayPal, Hoffman a început să investească în rețelele sociale. În 2003, pentru 7.000 de dolari , împreună cu Mark Pincus, fondatorul și directorul executiv al Zynga, au cumpărat brevetul Six Degrees, o metodologie pentru construirea rețelelor sociale. Și în mai 2003, a încorporat oficial o nouă rețea de socializare - LinkedIn din camera lui de zi, invitând 350 dintre contactele sale să se alăture rețelei sale și să-și creeze propriile profiluri. Era ca SocialNet, cu excepția faptului că acum oamenii își puteau folosi numele reale și se puteau concentra pe viața lor profesională!
Să te împrietenești cu Facebook și să devii un investitor
În timp ce construia LinkedIn, Hoffman a văzut și potențialul enorm al Facebook-ului lui Mark Zuckerberg. În iunie 2004 , el a stabilit o întâlnire între Zuckerberg și Thiel, care a dus la prima investiție de 500.000 de dolari a lui Thiel în Facebook . Anul următor, Hoffman și Pincus au cumpărat fiecare jumătate din 1% din Facebook pentru 37,5K USD.
Recomandat pentru tine:
Ce înseamnă prevederea anti-Profiteering pentru startup-urile indiene?
Cum startup-urile Edtech ajută forța de muncă din India să își îmbunătățească abilitățile și să devină pregătite pentru viitor...
Stocuri de tehnologie New-Age săptămâna aceasta: problemele Zomato continuă, EaseMyTrip postează Stro...
Startup-urile indiene iau comenzi rapide în căutarea finanțării
Platforma de marketing digital Logicserve are finanțare de 80 INR Cr, rebrand-urile ca LS Dig...
Raportul avertizează asupra unui control de reglementare reînnoit asupra spațiului Lendingtech
În 2010, Hoffman s-a alăturat Greylock Partners și acum conduce fondul lor de descoperire de 20 de milioane de dolari. Domeniile sale de interes la Greylock includ consumatori și servicii, software pentru întreprinderi, internet pentru consumatori, întreprindere 2.0, mobil, jocuri sociale, piețe online, plăți și rețele sociale. El a investit în companii precum Airbnb , One Kings Lane, Swipely, Viki, Coupons.com, Edmodo, Wrapp, TrialPay, Xapo și Talko.
Mergând pe Calea Publică
2006 a fost anul în care LinkedIn a decis să facă toate profilurile parțial publice. Așadar, când scrieți numele cuiva în căutarea Google, profilul LinkedIn al acelei persoane este unul dintre cele mai bune rezultate. 2011 a fost anul în care compania a devenit publică, imediat după ce a depășit o sută de milioane de utilizatori, iar Hoffman a devenit oficial miliardar. Potrivit Forbes, Reid Hoffman are o avere netă de 3,7 miliarde de dolari.
Începând de astăzi, activitatea de bază a LinkedIn se bazează astăzi pe anunțuri de recrutare și, într-o măsură mai mică, abonamente premium pentru utilizatori. Afacerea de recrutare a reprezentat 2 miliarde USD din veniturile companiei de 3 miliarde USD în 2015 . Odată cu achiziția, Hoffman, care deține aproximativ 14,5 milioane de acțiuni ale companiei, va câștiga 2,88 miliarde de dolari din tranzacție.
Crede în internet și startup-uri pentru a rezolva problemele de creștere economică și inegalități
Hoffman este convins că problemele inegalității veniturilor și ale creșterii lente pot fi rezolvate prin rețelele care permit internetul. Potrivit lui, munca devine deja mai temporară, sporadă și informală, iar această schimbare ar trebui îmbrățișată. Mulți mai mulți oameni vor deveni antreprenori, dacă nu chiar antreprenori. Deținătorul carierei tale nu va fi angajatorul tău, ci rețeaua ta personală – așa că ar fi bine să depui mult efort pentru a o face cât mai extinsă și cât mai vitală posibil. El a declarat,
„Oamenii vor descoperi că internetul le ajută în cariera. Una dintre tezele mele este că fiecare individ este acum o mică afacere; modul în care vă gestionați propria carieră personală este exact modul în care gestionați o afacere mică. Marca ta contează. Așa funcționează LinkedIn.”
Un fapt foarte interesant despre biroul lui Hoffman este că peretele, împreună cu fotografiile lui cu Michael Bloomberg, Bill Clinton și Barack Obama, conține și un „grafic de rețea” încadrat, produs de echipa de analiză a datelor a companiei, care arată toate conexiunile. le face altor persoane prin LinkedIn. Este o diagramă cu mii de linii codate în culori care leagă nodurile din rețea, cu Hoffman în centru – de departe cel mai dens nod conectat!
Nu e de mirare, LinkedIn a furnizat și Casei Albe unele dintre datele pe care le-a colectat despre activitățile utilizatorilor săi pe piața muncii; datele au fost utilizate în Raportul economic anual al Președintelui. Nu este deloc surprinzător faptul că, în aprilie 2014, președintele Barack Obama l-a numit pe Hoffman ambasador prezidențial pentru antreprenoriatul global.
Conform unui document al Națiunilor Unite privind obiectivele de dezvoltare durabilă, economia globală va avea nevoie de 600 de milioane de noi locuri de muncă în următorii douăzeci de ani, iar afacerile existente pot oferi doar 10-20 de milioane din acestea. Reid crede că vor trebui să provină din startup-uri, așa că societățile de pretutindeni vor trebui să se reorienteze semnificativ pentru a face antreprenoriatul mai ușor.
Creator, influent, scriitor, binefăcător
Hoffman continuă să scrie în mod regulat și scrie postări interesante pe blogul său The Network Age. De asemenea, a publicat o varietate de postări ca „Influencer LinkedIn” pe LinkedIn. El a publicat un eseu care propune o nouă formă de acreditare pentru studenții și profesioniștii universitari, intitulat „Disrupting the Diploma”. El a scris, de asemenea, articole de opinie în Washington Post, inclusiv unul publicat în 2009 intitulat „Let Startups Bail Us Out”, încurajând finanțarea inovației la nivel local în urma crizei financiare. De asemenea, a fost coautor a două cărți. Unul este Start-Up-ul tău: adaptează-te la viitor, investește în tine și transformă-ți cariera , care susține că indivizii ar trebui să se gândească la ei înșiși ca fiind afaceri-de-unu — „CEO al propriei cariere” — și atrage mulți paralele între lecțiile învățate din poveștile companiilor de succes din Silicon Valley și cariera unui individ.
A doua sa carte The Alliance: Managing Talent in the Networked Age susține că modelele anterioare de carieră de angajare pe viață și de agenție liberă nu mai funcționează într-o lume de afaceri definită de schimbare continuă. În schimb, propune ca angajatorii și angajații să se gândească unii la alții ca „aliați” și să treacă de la o abordare tranzacțională a angajării la una „relațională”.
În mod interesant, susține că ar trebui să fie considerat onorabil să rămână într-un loc de muncă timp de până la patru ani!
Hoffman este asociat cu o serie de alte organizații precum Do Something, Kiva.Org, Mozilla și Endeavour Global, printre altele. Kiva.org este o organizație de microfinanțare, iar Endeavour Global este o organizație non-profit care caută antreprenori în devenire din întreaga lume și îi ajută să îi susțină. Între timp, Do Something ajută generațiile mai tinere să aducă schimbări sociale. O mare parte din munca pe care o face Hoffman este filantropică. Pentru că în propriile sale cuvinte,
Ceea ce face sensul vieții sunt oamenii, așa că încerci să fii bun cu oamenii din jurul tău și din comunitatea ta mai largă. Deci, multe dintre proiectele mele sunt despre cum pot afecta lumea în sute de milioane.