ผลประโยชน์การว่างงานส่งผลกระทบต่อธุรกิจขนาดเล็กหรือไม่?

เผยแพร่แล้ว: 2021-05-14

ในแบบสำรวจความคิดเห็นเมื่อเร็วๆ นี้ ครึ่งหนึ่งของคุณบอกว่าคุณกำลังดิ้นรนหาพนักงาน—และคุณไม่ได้อยู่คนเดียว ปัญหาการขาดแคลนแรงงานที่เพิ่มขึ้นทำให้อุตสาหกรรมหนักหน่วง ตั้งแต่ร้านอาหารไปจนถึงร้านค้าปลีก การผลิต ไปจนถึงการดูแลสุขภาพ และทำให้รายได้และการฟื้นตัวโดยรวมลดลง

ด้วยตำแหน่งงานว่างจำนวนมากและมีผู้สมัครเพียงไม่กี่คน คำถามคือ ทำไม?

ไม่ต้องสงสัยเลยว่าผลประโยชน์การว่างงานพิเศษและมาตรการกระตุ้นเศรษฐกิจที่เสนอโดยรัฐบาลกลางเป็นปัจจัยหนึ่ง ในแบบสำรวจความคิดเห็นของสัปดาห์ที่แล้ว 54% ของคุณเห็นด้วย หอการค้าที่โทษงานยากจนก็รายงานเรื่องความช่วยเหลือพิเศษเช่นกัน อาจถึงเวลาแล้วที่รัฐบาลจะต้องถอยออกมาให้พ้นทาง

reasons for labor shortage by small businesses

การขาดแคลนแรงงานเลวร้ายเพียงใด และมันทำร้ายตัวคุณและธุรกิจขนาดเล็กทั่วประเทศอย่างไร? และผลประโยชน์การว่างงานเพิ่มเติมมีบทบาทอย่างไรในเรื่องนี้? ลองมาดูกัน

การจ้างงานกำลังทำร้ายและธุรกิจขนาดเล็กก็เช่นกัน

ปัญหาการขาดแคลนในขณะนี้เป็นปัญหาใหญ่เพียงใด ตามข้อมูลของรัฐบาลและสิ่งที่คุณแบ่งปันในการสำรวจล่าสุดของเรา

เพิ่มงานน้อยกว่าที่คาดไว้อย่างน่าตกใจ

นักเศรษฐศาสตร์หลายคนคาดการณ์ว่าจะมีการจ้างงานเพิ่มขึ้นอย่างมากในเดือนเมษายน ประมาณหนึ่งล้านคน แต่จำนวนที่แท้จริงนั้นเกือบหนึ่งในสี่ของจำนวนนั้น โดยมีการจ้างงานนอกภาคเกษตรเพิ่มขึ้นเพียง 266,000 ตำแหน่ง ตามรายงานการจ้างงาน

แต่มีงานให้ทำมากมาย

อย่างไรก็ตาม มีงานให้เลือกมากกว่าที่เคย มีตำแหน่งงานว่าง 8.1 ล้านตำแหน่ง ณ สิ้นเดือนมีนาคมซึ่งสูงเป็นประวัติการณ์

ความยากลำบากในการกรอกตำแหน่ง

ดังนั้นจึงมีงานว่างน้อยลงและมีตำแหน่งงานว่างมากกว่าที่เคย ซึ่งหมายความว่าการจ้างตำแหน่งงานที่เปิดรับเป็นเรื่องที่ปวดหัวอย่างมาก ในการสำรวจความคิดเห็นล่าสุดของเรา

  • 50% ของคุณบอกว่าคุณไม่สามารถหาคนเพียงพอสำหรับตำแหน่งงานว่าง
  • เมื่อคุณทำหน้าที่นี้สำเร็จ 51% ของคุณต้องจ่ายมากกว่าที่คุณเคยเป็นก่อนเกิดโรคระบาด

ผลกระทบร้ายแรงของการขาดแคลนแรงงาน

ในที่สุดเราก็มีวิธีการและลูกค้าที่จะชดใช้สิ่งที่เราสูญเสียไปและต้องหันหลังให้ธุรกิจเพราะเราไม่สามารถจ้างใครทำงานได้

ความยากลำบากในการจ้างงานที่ยึดธุรกิจจริงไว้เป็นอย่างไร? สถานการณ์เลวร้ายบางอย่างจากสมาชิกเช่นคุณมีดังนี้

“เราเป็นบริษัท HVACR ขนาดเล็กถึงขนาดกลางในเขตชานเมืองทางตะวันตกเฉียงเหนือของชิคาโก และกำลังดิ้นรนที่จะจ้างพนักงานใหม่อย่างน้อยหนึ่งคน เราต้องการสองเครื่องในระยะเวลาอันใกล้และไม่มีแรงฉุด” Don Cook จาก Cooks Heating and Cooling Co. กล่าว

“การหาพนักงานไม่เคยยากขนาดนี้มาก่อน ตอนนี้เรามีงานแล้ว ค่าแรงก็สูง และแทบไม่มีดอกเบี้ยเลย” Deborah Whalen จาก Molly Maid of Cary & Johnston County กล่าว

“ในที่สุด เราก็มีวิธีการและลูกค้าในการชดใช้สิ่งที่เราสูญเสียไปและต้องละทิ้งธุรกิจเพราะเราไม่สามารถให้ใครทำงานได้” บรูซ เชอร์แมนแห่ง Trains on the Move กล่าว

“เราใช้ผู้รับเหมาอิสระเพื่อทำหน้าที่ส่วนตัวของเรา ...สุดท้ายเราก็ต้องเก็บเงินเพิ่มเพื่อให้คนดูแลทำคดี อันทำให้ครอบครัวที่เรารับใช้ลำบากใจ …การเติมเคสยากกว่าเมื่อก่อนเกิดโควิด 100% เราทำมันสำเร็จเสมอ แต่มันท้าทายมากกว่าที่เคยเป็นมา” Leslie Sedille จาก Paradise Home Health Care กล่าว

ผลประโยชน์การว่างงานพิเศษมีบทบาทอย่างไร?

เหตุใดจึงมีปัญหาการขาดแคลนแรงงานในปี 2564 เป็นอันดับแรก? เหตุผลหลักจากบรรดาคุณในอุตสาหกรรมค้าปลีกและร้านอาหารคือจำนวนเงินว่างงานเพิ่มเติม 300 ดอลลาร์ เกือบหนึ่งในสามของคุณชี้ให้เห็นว่านี่เป็นสาเหตุของการขาดแคลนการจ้างงานของคุณ

แม้ว่าจะเป็นปัญหาที่ซับซ้อน แต่ก็ปฏิเสธไม่ได้ว่าการสนับสนุนจากรัฐบาล (ผลประโยชน์การว่างงานพิเศษและเงินช่วยเหลือกระตุ้นเศรษฐกิจ) เป็นปัจจัยสำคัญ

“เราพบว่าการจ้างคนงานในโรงงานทำได้ยากเนื่องจากการเติมเงินของรัฐบาล คนงานสามารถทำเงินได้มากขึ้นนั่งอยู่ที่บ้าน” John McGrather จาก JEM Strapping Systems Inc. กล่าว

Bill Achor จาก York Ag Products Inc. กล่าวว่า "เราไม่สามารถจ่ายเงินให้คนไม่ได้ทำงาน...เราไม่สามารถฟื้นตัวได้โดยไม่ได้รับคนกลับมาทำงาน" Bill Achor จาก York Ag Products Inc. กล่าว

และหอการค้าตกลง ในแถลงการณ์ พวกเขาระบุอย่างชัดเจนถึงสิ่งที่พวกเขาเชื่อว่าเป็นสาเหตุของปัญหาและสิ่งที่ควรทำเกี่ยวกับเรื่องนี้

รายงานงานที่น่าผิดหวังทำให้ชัดเจนว่าการจ่ายเงินให้คนไม่ทำงานทำให้ตลาดงานแข็งแกร่งขึ้น

“รายงานงานที่น่าผิดหวังทำให้ชัดเจนว่าการจ่ายเงินให้คนไม่ทำงานทำให้ตลาดงานแข็งแกร่งขึ้น …ผู้กำหนดนโยบายขั้นตอนหนึ่งควรทำตอนนี้คือการยุติผลประโยชน์การว่างงานเสริมรายสัปดาห์ $300”

อันที่จริง หลายรัฐจะถอนตัวจากโครงการในเดือนหน้าหรือประมาณนั้น ซึ่งจะสิ้นสุดสิทธิประโยชน์เพิ่มเติม $300 เพื่อเป็นแรงจูงใจให้ผู้คนกลับไปทำงาน รายการดังกล่าวประกอบด้วย: มิสซูรี ไวโอมิง ไอดาโฮ นอร์ทดาโคตา เทนเนสซี มิสซิสซิปปี้ แอละแบมา อาร์คันซอ เซาท์แคโรไลนา และมอนแทนา

มีเหตุผลอื่นใดบ้างที่อาจทำให้เกิดการขาดแคลน

ผู้คนไม่สามารถ 'อยู่บ้าน' และรับการว่างงานได้ ... ความจริงก็คือคนป่วยที่จะถูกเรียกว่าเป็น 'คนงาน' และมีทางเลือกมากมาย

มีเหตุผลหลายประการที่ทำให้เกิดปัญหาการขาดแคลนซึ่งครอบคลุมมากกว่าการจ่ายเงินชดเชยการว่างงานพิเศษ การรายงานข่าวล่าสุดของสื่อชี้ให้เห็นถึงสิ่งต่างๆ เช่น:

  • คนงานรู้สึกไม่ปลอดภัยพอที่จะกลับไปทำงาน
  • ทางเลือกในการดูแลเด็กมีจำกัด ทำให้ผู้หญิงต้องอยู่บ้าน
  • การประเมินค่าใหม่ทำให้ผู้คนก้าวไปสู่ทิศทางใหม่ในอาชีพการงานและชีวิต
  • ความปรารถนาที่จะได้รับค่าแรงที่น่าอยู่มากขึ้น
  • ข้อจำกัดการแพร่ระบาดป้องกันไม่ให้ธุรกิจจ้างพนักงานตามฤดูกาลต่างประเทศ

“ผู้คนไม่สามารถ 'อยู่บ้าน' และรวบรวมการว่างงานได้… ความจริงก็คือคนป่วยที่จะถูกเรียกว่าเป็น 'คนงาน' และมีทางเลือกมากมาย—ไม่มีค่าแรงที่ต่ำ การจัดการเชิงลงโทษ และไม่มีการรักษาพยาบาล” โมนิกา เพอร์สลีย์จาก Western Revenue Services กล่าว .

Melissa Blair จาก Pawsitively Professional Pet Services กล่าวว่า "เราต้องการการประชาสัมพันธ์จากชุมชนสำหรับแรงงาน โดยไม่รู้ว่าอะไรที่ทำให้ผู้ที่สามารถทำงานได้จากการสมัครงานไม่สามารถฟื้นตัวได้เต็มที่เป็นเวลานานมาก"

“หากธุรกิจของคุณไม่สามารถจ่ายค่าครองชีพได้ก็ควรเป็นเจ้าของหรือไม่ใช่ธุรกิจเลย การคาดหวังให้ผู้คนอยู่ต่ำกว่าเส้นความยากจนและปล่อยให้มันขึ้นอยู่กับผู้เสียภาษีที่จ่ายโครงการช่วยเหลือทางสังคมเพื่อสร้างความแตกต่างนั้นผิด!” Chris Cooke จาก The Mailbox Shipping & Receiving กล่าว

เลี้ยวของคุณ: การสนับสนุนจากรัฐบาลถือธุรกิจขนาดเล็กกลับคืนมาหรือไม่?

หลังจากดูข้อมูลและอ่านมุมมองบางส่วนแล้ว คุณคิดอย่างไร? รัฐบาลสนับสนุนการฟื้นตัวที่ชะงักงันหรือไม่? ถึงเวลาที่จะยุติพวกเขา? หรือมีการเปลี่ยนแปลงอื่น ๆ ที่จะส่งผลกระทบอย่างมีนัยสำคัญต่อการฟื้นตัว?

ชั่งน้ำหนักที่ด้านล่างและแชร์ว่าการขาดแคลนการจ้างงานส่งผลต่อธุรกิจของคุณอย่างไร

มีคำถามจ้างงานหรือต้องการพูดคุยกับคนอื่นเช่นคุณหรือไม่? เข้าร่วมกลุ่มการจ้างงานเพื่อเริ่มการสนทนาทันที


สำหรับข้อมูลเชิงลึกที่ได้รับการสนับสนุนจากข้อมูลมากขึ้นจากสมาชิกเช่นคุณ โปรดดูที่การอ่านเหล่านี้:

  • รายได้ ลูกค้า & ต้นทุน: วิธีรับมือกับความท้าทายสูงสุดของคุณ
  • รายงานเส้นทางสู่การฟื้นฟูเดือนพฤษภาคม
  • การฟื้นตัวของธุรกิจขนาดเล็กถูกยิงที่แขน