10 Bisnis Perangkat Lunak Sumber Daya Manusia yang Melakukan Pemasaran Konten dengan Benar

Selama beberapa tahun terakhir, pemasaran konten telah berkembang dari konsep pemasaran baru yang menarik menjadi pembangkit tenaga pemasaran ROI tinggi untuk hampir semua industri — termasuk industri perangkat lunak sumber daya manusia.

Faktanya, pemasaran konten sekarang menjadi jantung dari hampir setiap perusahaan perangkat lunak sumber daya manusia yang sukses.

Bagi yang belum tahu, pemasaran konten adalah pendekatan strategis yang membantu mengarahkan lalu lintas yang relevan, membangun kepercayaan, menghasilkan penjualan, dan menumbuhkan loyalitas pelanggan.

Ini melibatkan pembuatan dan pendistribusian konten yang relevan dan bernilai tinggi secara konsisten untuk menarik & mempertahankan pelanggan potensial dan mendorong tindakan pelanggan yang menguntungkan.

Dalam posting ini, kita akan berbicara tentang bagaimana 10 perusahaan perangkat lunak sumber daya manusia berhasil memanfaatkan pemasaran konten SaaS & menghasilkan hasil yang luar biasa untuk diri mereka sendiri.

1. Semangat

Diluncurkan pada tahun 2012, Gusto adalah platform SDM all-in-one berbasis cloud yang membantu perusahaan menyederhanakan & mengotomatisasi tunjangan karyawan, penggajian, dan operasi terkait SDM lainnya dengan mudah.

Selain alat manajemen SDM standar, Gusto juga menangani dokumen elektronik untuk kliennya guna membantu mereka mematuhi undang-undang pajak, tenaga kerja, dan imigrasi.

Sejak awal, Gusto telah memanfaatkan pemasaran konten secara strategis untuk membuat konten bermanfaat yang dicari oleh audiens targetnya, dan memelihara prospek & menghasilkan lebih banyak bisnis.

Statistik Situs:

• Peringkat Domain – 81
• Lalu Lintas – 921.9k
• Kata Kunci Organik – 159.1k

Apa yang Mereka Lakukan dengan Benar

• Blog Talk Shop – Artikel di Blog Talk Shop mencakup berbagai topik mulai dari memulai bisnis baru, manajemen tim, perekrutan, keuangan & pajak, dan lainnya untuk mendidik pemilik bisnis & memberdayakan mereka dengan informasi yang dapat ditindaklanjuti.
• Panduan Bisnis Kecil – Terlepas dari blog regulernya, Gusto memiliki pusat sumber daya khusus yang terdiri dari panduan bisnis kecil yang mengajarkan cara-cara baru & inovatif untuk menjalankan penggajian, menambahkan tunjangan karyawan, dan banyak lagi untuk pemilik usaha kecil.
• Kalkulator dan Alat – Gusto telah mengembangkan berbagai macam kalkulator pajak, daftar periksa, dan alat kompensasi gratis yang memainkan peran penting dalam menarik perhatian calon klien.

• Pusat Bantuan – Gusto telah membuat pusat bantuan raksasa dengan ratusan panduan cara untuk pelanggan baru (dan calon pelanggan) untuk mempelajari seluk beluk penggunaan platform secara efisien.
• Pelatihan Akuntan – Gusto telah mengembangkan dua program pelatihan komprehensif untuk akuntan dari setiap tingkatan untuk mempelajari keterampilan dasar yang diperlukan untuk memulai praktik penasihat orang yang menguntungkan secara mandiri.
• Kisah Pelanggan – Kisah pelanggan di situs web Gusto bertindak sebagai bukti, berbagi pengalaman dari pelanggan saat ini tentang bagaimana menggunakan Gusto telah menguntungkan bisnis mereka.
• Ulasan Pelanggan – Mereka memainkan peran yang sama pentingnya dalam membantu prospek Gusto mengukur kegunaan alat tersebut dengan membaca umpan balik dari pelanggan saat ini.
• Bandingkan – Ini adalah halaman perbandingan khusus yang membandingkan Gusto dengan pesaing langsungnya untuk membantu pelanggan potensialnya menyadari mengapa Gusto lebih baik daripada alat serupa lainnya di pasar.

2. Paycor

Paycor adalah rangkaian perangkat lunak SDM terkemuka yang membantu pemilik bisnis dari semua ukuran mengelola setiap aspek proses SDM dan penggajian mereka dengan cara yang paling efisien.

Platform ini membantu bisnis memodernisasi manajemen karyawan dari awal, mulai dari perekrutan dan orientasi hingga penggajian, pengembangan karir, dan retensi karyawan.

Namun, bahan rahasia di balik kesuksesan Paycor bukan hanya perangkat lunak itu sendiri. Meskipun memainkan peran utama, alasan mengapa ia mencapai popularitas adalah karena strategi pemasaran kontennya .

Statistik Situs:

• Peringkat Domain – 76
• Lalu Lintas – 974.9k
• Kata Kunci Organik – 95.4k

Apa yang Mereka Lakukan dengan Benar

• HR Center of Excellence – Blog ini dikenal sebagai 'HR Center of Excellence' dan memiliki segala macam informasi tentang topik seperti manajemen bakat, manajemen tenaga kerja, pengalaman karyawan, dan manfaat administrasi dalam berbagai format seperti artikel, whitepaper, panduan, dan infografis.
• Webinar – Paycor secara rutin menyelenggarakan webinar langsung serta sesuai permintaan dan mengundang para pemimpin industri SDM untuk berbagi wawasan ahli mereka tentang tren SDM terbaru dan praktik terbaik untuk membantu bisnis unggul dalam segala hal terkait SDM.
• Studi Kasus – Halaman ini mencantumkan semua studi kasus pelanggan Paycor yang menyoroti bagaimana platform telah membantu berbagai perusahaan menyederhanakan operasi SDM mereka dengan cara yang berbeda.

• Pusat Dukungan Coronavirus – Bagian ini berfokus secara khusus untuk membantu bisnis mempelajari berita terbaru dan saran ahli tentang cara menavigasi bisnis mereka pasca pandemi Coronavirus.
• HR Glossary – Halaman HR Glossary membantu anggota tim baru dari bisnis pemula mempelajari semua jargon industri. Tetapi yang lebih penting, halaman ini mendorong banyak orang dari industri untuk menautkannya karena cara tim konten PayCor menjelaskan semua jargon dengan sangat detail.

3. BambuHR

BambooHR menyediakan perangkat lunak sumber daya manusia untuk perusahaan yang sedang berkembang untuk mengelola data karyawan yang penting dalam sistem informasi sumber daya manusia (HRIS) yang dipersonalisasi.

Selama bertahun-tahun, BambooHR telah membantu banyak perusahaan mengumpulkan & menganalisis informasi karyawan untuk memperkuat budaya perusahaan secara keseluruhan.

Saat ini, perangkat lunak ini dimanfaatkan oleh bisnis dari semua ukuran, termasuk beberapa merek teratas seperti Reddit, SoundCloud, Stance, dan lainnya.

Mari kita lihat bagaimana BambooHR memanfaatkan pemasaran konten yang membantu perusahaan menarik merek teratas untuk menggunakan perangkat lunaknya.

Statistik Situs:

• Peringkat Domain – 89
• Lalu Lintas – 880.9k
• Kata Kunci Organik – 138.1k

Apa yang Mereka Lakukan dengan Benar

• Blog – BambooHR secara teratur menerbitkan artikel komprehensif tentang teknologi SDM, praktik terbaik, dan tren terbaru di industri ini. Artikel disusun secara kategoris untuk membantu pembaca dengan mudah menemukan apa pun yang mereka cari.
• The Era Podcast – Era adalah salah satu podcast sejenis di mana para pemimpin bisnis yang sukses dari industri SDM berbicara tentang nilai mengutamakan karyawan, dan bagaimana hal itu menghasilkan hasil bisnis yang lebih baik.

• Pustaka Konten – Bagian ini berisi perpustakaan besar berisi ebook, infografis, panduan cara kerja, dan makalah penelitian unik yang terkait dengan industri SDM.
• Perpustakaan Webinar – Di sini Anda dapat menonton rekaman webinar sebelumnya dan mendaftar untuk webinar yang akan datang. BambooHR secara teratur mengadakan webinar tentang berbagai topik SDM dan berbagi wawasan ahli yang dapat dipelajari dan diterapkan oleh para pemimpin bisnis untuk merampingkan proses SDM mereka.
• Panduan HR 101 – Tim konten BambooHR telah menyusun panduan SDM besar-besaran di mana mereka telah membahas semua yang perlu dipelajari tentang SDM dengan cara yang mudah dicerna.
• HR Glosarium – Ini adalah sumber daya hebat lainnya yang berfungsi sebagai magnet tautan. BambooHR telah membuat daftar semua istilah umum dan kata kunci HR dan menjelaskannya dalam bahasa yang mudah dipahami.
• Kalkulator Perangkat Lunak HR – Alat ini membantu pemilik bisnis mengetahui berapa banyak yang mereka belanjakan dan berapa banyak yang dapat mereka hemat dengan HRIS yang tepat. Dari sudut pandang bisnis, ini telah menjadi pengubah permainan untuk BambooHR dalam hal menghasilkan prospek berkualitas.

• Pemulihan Krisis SDM – Halaman ini adalah pusat bagi pemilik bisnis yang dapat belajar mempersenjatai diri dengan pelajaran kepemimpinan, mendukung karyawan dengan masalah kesehatan mental, dan pulih dari krisis dalam operasi SDM mereka.

4. Riak

Rippling adalah perangkat lunak manajemen karyawan all-in-one yang membantu bisnis menghubungkan sumber daya manusia dengan manajemen TI.

Sebagian besar pujian atas kesuksesan Ripplings diberikan kepada tim konten perusahaan karena menjalankan strategi pemasaran konten yang benar-benar luar biasa yang telah menghasilkan hasil yang signifikan.

Statistik Situs:

• Peringkat Domain – 72
• Lalu Lintas – 66k
• Kata Kunci Organik – 13.7k

Apa yang Mereka Lakukan dengan Benar

• Blog – Blog Rippling adalah tujuan terpadu tempat bisnis dapat mempelajari berbagai topik terkait SDM, TI, Teknik, dan Keuangan. Semua artikel ditulis oleh para pemimpin & pakar industri, berbagi wawasan mereka dari pengalaman bertahun-tahun.
• Kisah Pelanggan – Tim konten di Rippling secara teratur menerbitkan kisah sukses pelanggan, menguraikan semua detail tentang bagaimana perangkat lunak HR Rippling membantu bisnis menumbuhkan tenaga kerja mereka lebih cepat.

• Pusat Bantuan – Pusat Bantuan adalah kumpulan besar artikel tentang cara menggunakan Ripple. Dari Pelacakan Pemohon hingga Otomatisasi Alur Kerja, bisnis dapat mempelajari semua yang mereka butuhkan untuk memanfaatkan Ripple untuk keuntungan mereka.
• Template Resep – Selama bertahun-tahun, tim konten Rippling telah membuat ratusan laporan siap pakai, alur kerja, dan template bidang formula yang dirancang khusus untuk membantu kliennya menghemat waktu dan tenaga.

5. Cek gaji

Paychex adalah solusi perangkat lunak SDM dan penggajian inovatif yang dirancang untuk memenuhi kebutuhan bisnis dari semua ukuran, mulai dari perusahaan rintisan hingga perusahaan. Mereka terutama populer untuk membantu bisnis mengubah operasi SDM, penggajian, dan tunjangan karyawan yang kompleks menjadi sederhana.

Sejak awal, Paychex telah membantu lebih dari 73 ribu bisnis di seluruh dunia untuk mengelola SDM, penggajian, dan manfaat dengan mulus di satu tempat.

Mari cari tahu bagaimana strategi pemasaran konten mereka telah membantu Paychex mendorong ribuan bisnis untuk menggunakan perangkat lunak mereka.

Statistik Situs:

• Peringkat Domain – 80
• Lalu Lintas – 1,7 M
• Kata Kunci Organik – 174.8k

Apa yang Mereka Lakukan dengan Benar

• Pusat Pengetahuan – Paychex telah mengganti nama blognya menjadi Pusat Pengetahuan. Ini adalah halaman konten khusus yang menampung banyak koleksi artikel unggulan tentang berbagai topik termasuk SDM, bisnis, kepatuhan, penggajian, tunjangan, dan banyak lagi.
• Kalkulator – Di halaman ini, Anda akan menemukan beberapa kalkulator yang dibuat untuk tujuan berbeda untuk membantu bisnis dan karyawan mereka bereksperimen dengan berbagai opsi, menimbang setiap opsi, dan membuat keputusan yang tepat.
• Webinar – Webinar di situs web Paychex berfokus pada berbagi wawasan yang telah dikumpulkan Paychex dengan membantu lebih dari setengah juta bisnis di seluruh dunia dengan SDM, penggajian, dan banyak lagi.
• Podcast – Podcast HR Paychex disebut 'PULSA' di mana mereka berbagi strategi berwawasan untuk meningkatkan kepemimpinan HR Anda. Podcast kedua disebut 'THRIVE' di mana mereka membahas isu-isu kritis yang dihadapi para pemimpin bisnis dan berbagi saran ahli mereka tentang cara mengarahkan bisnis menuju jalur sukses.

• Testimonial Pelanggan – Halaman ini didedikasikan untuk menunjukkan bagaimana Paychex telah membantu bisnis menang dengan membagikan testimonial pelanggan mereka sebelumnya dalam video dan format lainnya.
• Small Business Employment Watch – Alat canggih yang berfokus secara eksklusif untuk membantu usaha kecil mengukur tren upah & pekerjaan yang akan datang berdasarkan wawasan waktu nyata berdasarkan kesehatan ekonomi.

6. Basis Rumah

Homebase adalah seperangkat alat SDM yang membantu bisnis kecil mengelola SDM, penggajian, jam waktu, jadwal kerja, dan banyak lagi.

Didirikan pada tahun 2014, Homebase dengan cepat menjadi sukses dengan lebih dari 100 ribu usaha kecil menggunakan perangkat lunak.

Mencapai pertumbuhan pesat seperti itu hanya dalam beberapa tahun benar-benar mengesankan dan konten memainkan peran besar di dalamnya.

Statistik Situs:

• Peringkat Domain – 77
• Lalu Lintas – 333.7k
• Kata Kunci Organik – 44.8k

Apa yang Mereka Lakukan dengan Benar

• Data Dampak Coronavirus – Selama pandemi COVID-19, Homebase menyiapkan sumber daya raksasa yang menunjukkan data waktu nyata tentang dampaknya terhadap bisnis kecil. Bersamaan dengan itu, mereka menerbitkan banyak panduan untuk membantu usaha kecil menavigasi krisis.
• Panduan Hukum Ketenagakerjaan Negara Bagian – Halaman ini terdiri dari panduan negara bagian demi negara bagian tentang undang-undang ketenagakerjaan untuk membantu pemilik usaha kecil baru mempelajari cara mematuhinya.

• #Realtalk Blog – Homebase sangat konsisten dalam blogging. Di blog mereka, Anda akan menemukan artikel pendidikan tentang berbagai topik seperti mengelola tim, mengelola bisnis kecil, kepatuhan kerja, dan banyak lagi.
• Sumber Daya Coronavirus – Homebase telah membuat halaman sumber daya Coronavirus khusus di mana mereka fokus membantu bisnis kecil bangkit kembali dari Pandemi yang melanda melalui artikel terkait COVID untuk bisnis kecil.
• Kalkulator Kartu Waktu – Ini adalah alat gratis yang dikembangkan Homebase untuk pemilik usaha kecil sehingga mereka dapat dengan mudah melacak dan menghitung jumlah jam kerja karyawan mereka dalam seminggu.
• Templat Jadwal Kerja – Selain kalkulator kartu waktu, Homebase juga telah merancang templat jadwal kerja untuk membantu menemukan masalah yang menyertai pengelolaan bisnis kecil.

• Timesheet Template – Ini adalah timesheet online gratis yang memudahkan usaha kecil untuk melaksanakan penggajian mereka dari mana saja.
• Halaman Kasus Penggunaan Industri – Sama seperti banyak perusahaan perangkat lunak SDM, Homebase telah membuat halaman terpisah yang menyoroti bagaimana perangkat lunaknya telah membantu bisnis dari berbagai industri untuk menjadwalkan, melacak, dan menjalankan tim mereka secara efisien.

7. Zenefit

Zenefits adalah solusi perangkat lunak sumber daya manusia pemenang penghargaan yang membantu bisnis mengelola operasi SDM mereka dengan keahlian dalam penggajian & cakupan asuransi kesehatan.

Jika Anda melihat situs web Zenefits, Anda akan melihat bahwa mereka melakukan sesuatu dengan cara yang sedikit berbeda dan mereka juga menerapkan hal yang sama pada strategi pemasaran konten mereka.

Statistik Situs:

• Peringkat Domain – 78
• Lalu Lintas – 336.6k
• Kata Kunci Organik – 110.9k

Apa yang Mereka Lakukan dengan Benar

• Workest – Di sini pemilik usaha kecil bisa mendapatkan wawasan, berita, tips, dan sumber daya terbaru tentang SDM, tempat kerja, dan operasi orang.
• Sumber Daya Operasi Orang:

1. 1. Panduan Interaktif People Ops – Pelajari cara mengelola tenaga kerja Anda sebagai pemilik usaha kecil dan menawarkan pengalaman karyawan sebaik mungkin.
   2. People Ops Book – Ditulis untuk para pemimpin bisnis, buku People Ops mengajarkan berbagai cara menggunakan teknologi untuk membuat karyawan tetap terlibat, terhubung, dan produktif.
   3. Podcast People Ops – Melalui POPS! Podcast, Zenefits secara teratur membagikan pemikiran segar, menjawab pertanyaan umum, dan memberikan contoh cara memberdayakan karyawan Anda di dunia kerja baru.
   4. People Ops Academy – Akademi menawarkan berbagai kursus sertifikasi untuk meningkatkan keterampilan operasi orang dan mendapatkan hasil maksimal dari tim Anda.
   5. Penilaian Kematangan People Ops – Kuis tiga menit ini membantu bisnis kecil dengan cepat menilai kekuatan dan kelemahan departemen SDM mereka dan mendapatkan umpan balik yang berharga tentang cara meningkatkannya.

• Halaman Perbandingan – Halaman perbandingan dirancang dengan rapi untuk membantu calon pelanggan Zenefits membandingkannya dengan perangkat lunak sumber daya manusia lainnya di pasar berdasarkan berbagai kriteria untuk menunjukkan bagaimana Zenefits adalah pilihan yang lebih baik.

8. Paycom

Paycom adalah perangkat lunak penggajian dan sumber daya manusia online yang membantu bisnis, baik besar maupun kecil, mengelola seluruh siklus pekerjaan di satu tempat.

Seperti setiap perusahaan perangkat lunak SDM lainnya yang disebutkan dalam posting ini, Paycom telah memanfaatkan pemasaran konten dengan sempurna dan telah menyaksikan hasil yang memuaskan sejak saat itu.

Statistik Situs:

• Peringkat Domain – 72
• Lalu Lintas – 790.8k
• Kata Kunci Organik – 41.6k

Apa yang Mereka Lakukan dengan Benar

• Blog – Blog Paycom memiliki hampir 1K artikel tentang SDM, penggajian, budaya tempat kerja, dan beberapa topik lain yang membantu pemilik bisnis mempelajari strategi terbaru untuk mengeluarkan potensi penuh tenaga kerja mereka.
• Webinar – Halaman ini adalah pusat dari semua webinar yang diselenggarakan oleh Paycom di masa lalu. Anda dapat mendengarkan mereka atau mendaftar untuk webinar yang akan datang juga.

• Podcast – Paycom menjalankan podcast mingguan di mana mereka memilih berbagai tantangan yang dihadapi bisnis dan berbicara tentang berbagai ide, strategi, dan solusi untuk membantu mengatasinya.
• Sumber Daya COVID-19 – Bagian ini didedikasikan untuk membantu bisnis mematuhi undang-undang COVID-19 yang baru. Mereka bahkan telah memperbarui perangkat lunak mereka untuk mematuhi undang-undang baru dan tetap terhubung dengan tenaga kerja Anda.

• Sumber Daya Lainnya – Satu persimpangan di mana Anda dapat mengakses kalkulator, studi kasus, daftar periksa, lembar data, Ebook, panduan, infografis, podcast, webinar, dan kertas putih semua di satu tempat.

9. Paylocity

Paylocity adalah perangkat lunak penggajian dan manajemen SDM yang telah ada di bisnis sejak tahun 1997.

Paylocity tidak memiliki berbagai sumber konten di situs webnya. Namun, strategi pemasaran konten mereka secara keseluruhan telah dipikirkan dengan matang dan telah menghasilkan hasil yang mengesankan bagi perusahaan.

Statistik Situs:

• Peringkat Domain – 86
• Lalu Lintas – 1,2 jt
• Kata Kunci Organik – 26.3k

Apa yang Mereka Lakukan dengan Benar

• Pustaka Sumber Daya – Halaman ini berisi konten dalam berbagai format termasuk peringatan, blog, studi kasus, eBuku, podcast, siaran pers, webinar, dan sumber daya musim pajak untuk membantu bisnis mengetahui semua yang ada di industri.

• Kursus Pelatihan Produk – Ada kursus pelatihan gratis khusus untuk klien Paylocity untuk mempelajari cara sukses dan mendapatkan nilai maksimal dari perangkat lunaknya. Kursus pelatihan ini berkisar dari video sesuai permintaan hingga kursus yang dipimpin instruktur, dan banyak lagi.
• Acara – Paylocity menyelenggarakan acara virtual untuk klien masa depan, klien saat ini, dan mitra secara terpisah di mana mereka mendidik cara meningkatkan produktivitas & mendorong hasil yang diinginkan.

10. Yaitu

Yaitu platform SDM modern yang membantu bisnis menengah menghemat waktu, menghindari kesalahan yang merugikan, dan membangun budaya kerja yang positif.

Sejak 2012, Yaitu telah bekerja secara konsisten untuk memecahkan tantangan SDM terbesar dan berbagi semua yang mereka pelajari melalui konten. Dan dengan melakukan itu, mereka telah berhasil menarik perhatian klien potensial yang tak terhitung jumlahnya.

Statistik Situs:

• Peringkat Domain – 73
• Lalu Lintas – 25.4k
• Kata Kunci Organik – 5.1k

Apa yang Mereka Lakukan dengan Benar

• Blog – Di halaman ini, Anda dapat menemukan semua artikel yang diterbitkan oleh Yaitu dengan cara yang dikategorikan dengan rapi. Mereka menulis tentang SDM, penggajian, kepatuhan, bakat, tunjangan karyawan, dan bagaimana membangun budaya tempat kerja yang lebih baik.
• Perpustakaan – Bagian perpustakaan di situs Namely adalah kumpulan eBook, webinar, dan banyak lagi yang mengajarkan pemilik bisnis cara membangun pengalaman karyawan & budaya tempat kerja yang luar biasa.

• Acara – Yaitu secara rutin mengadakan acara langsung untuk memberikan wawasan unik tentang cara beradaptasi dengan tuntutan baru karyawan modern.

Penutup

Seperti yang baru saja Anda pelajari, strategi konten yang baik, konsisten, dan didorong oleh SEO telah membantu menghasilkan hasil yang luar biasa untuk 10 perusahaan perangkat lunak sumber daya manusia ini.

Dari menyebarkan kesadaran merek hingga meningkatkan visibilitas dan lalu lintas organik, pemasaran konten adalah cara yang aman untuk berhasil di pasar yang sangat kompetitif saat ini.

Jika Anda telah berjuang untuk menghasilkan hasil seperti itu untuk perusahaan SaaS Anda, kami dapat membantu merancang strategi pemasaran konten yang unggul , menghasilkan permintaan untuk produk Anda & mengembangkan bisnis Anda.