Теперь, когда у вас есть налаженный бизнес, и все маркетинговые усилия идут в правильном направлении, есть одна вещь, о которой вам следует беспокоиться, — брендинг. Прежде чем я расскажу о том, как и почему вы должны это делать, позвольте мне задать вам несколько вопросов. По вашему мнению, что включает в себя брендинг? Считаете ли вы, что это включает в себя следующее:

Сексуальный логотип, соответствующие цветовые схемы вашего делового и стильного веб-сайта?

Социальное присутствие? Наличие во всех аккаунтах в социальных сетях, проведение всевозможных рекламных мероприятий.

Или присутствие на первой странице поисковых систем.

Вы ответили ДА на что-то или на все или на это (упомяните в комментариях)? Если да, то у вас большое заблуждение о брендинге. Однако, если вы чувствуете то же самое, то вы не одиноки. Большинство маркетологов считают, что брендинг включает в себя все три вышеуказанных шага. Я не говорю, что эти шаги не являются частью брендинга, но я пытаюсь донести, что это всего лишь поверхностная часть этой процедуры. Эти шаги являются началом брендинга.

Чтобы понять все тонкости брендинга, нам нужно сначала понять разницу между маркетингом и брендингом. Так, например, вы представляете маркетинговую организацию, и блогер обращается к вам с просьбой написать материал для вас, заявляя, что он / она писал для нескольких брендов и хочет писать для вас. То, что делает здесь этот блоггер, называется маркетингом. Теперь, с другой стороны, вы то же маркетинговое агентство и обращаетесь к тому же блогеру. То, что сделал этот блоггер, называется созданием собственного имиджа бренда или, короче, брендинга. Поэтому, когда ваши конечные пользователи начинают использовать ваш продукт и услуги, вы можете похлопать себя по спине за правильное выполнение домашней работы.

Итак, кто делает вас БРЕНДОМ? Ответ: ВАШИ КЛИЕНТЫ. Именно они делают вас брендом. Их реклама из уст в уста — это то, что ведет вас из грязи в князи, а также разрушает ваш бизнес. Обращайтесь с ними бережно и заботливо, и вы всегда будете в их хороших книгах. Понимание поведения и интересов вашей целевой аудитории — это первый шаг к тому, чтобы стать успешным брендом. Стратегии бренда у двух компаний разные. Apple будет использовать другую стратегию, чем Samsung. Период!! Просто имейте в виду одну вещь: брендинг должен быть сделан правильно. Что это за правильный путь? Проверьте эти 5 пунктов, чтобы знать об этом.

Правильный подход к брендингу

Помните диалог из фильма «Джобс» (2013) с Эштоном Катчером в главной роли, где Джон Скалли, руководитель отдела продаж, нанятый в Pepsi, говорит: «Вы можете сделать отличный продукт. Но вы должны убедить людей, что то, что вы продаете, лучше. Мы не продаем компьютеры. Мы продаем то, что они могут делать с компьютером. Инструмент для ума. И это, дамы и господа, безгранично». Вот что такое брендинг. Apple создала ажиотаж со своим продуктом, и это побудило людей использовать его. Итак, давайте обсудим, что делает вас БРЕНДОМ.

Рекомендуется для вас:

Ресурсы

Что означает положение о борьбе со спекуляцией для индийских стартапов?

Чаранья Л.

31 июля 2022 г.

Ресурсы

Как стартапы Edtech помогают повысить квалификацию рабочей силы Индии и стать готовыми к будущему ...

Анкуш С.

31 июля 2022 г.

Новости

Технологические акции нового века на этой неделе: проблемы Zomato продолжаются, EaseMyTrip публикует...

Тапанджана Р.

31 июля 2022 г.

Функции

Индийские стартапы срезают путь в погоне за финансированием

Нихил С.

31 июля 2022 г.

Новости

Цифровая маркетинговая платформа Logicserve Bags Финансирование 80 CR INR, ребрендинг как LS Dig...

Четан Т.

31 июля 2022 г.

Новости

Отчет предупреждает о возобновлении нормативного контроля над Lendingtech Space

Четан Т.

31 июля 2022 г.

Прежде чем вы встанете перед этой доской и подготовите маркетинговые стратегии, убедитесь, что:

Укажите цель вашего бренда

Еще до того, как Apple стала многомиллиардной компанией, это был стартап, которым руководил человек, движимый успехом — Стив Джобс. Цель Джобса при создании Apple была очень ясна из одного утверждения: «Вся наша компания основана на принципе, что с одним человеком, с одним компьютером происходит что-то совсем другое… Мы пытаемся устранить барьер научиться пользоваться компьютером». Это явно означает, что Стив никогда не хотел препятствий в обучении.

Вам нужно установить свою цель начать то, что вы думаете начать. Подумайте, как ваш продукт повысит ценность жизни ваших конечных пользователей? Подумайте, почему вы начали этот бизнес? После того, как вы проведете этот сеанс мозгового штурма со своими соучредителями и товарищами по команде, вы получите цель начать бизнес, и теперь пришло время изучить пункт № 2.

Определите лицо вашего бренда

Когда я говорю о лице вашего бренда, я не имею в виду подписаться на знаменитость и сделать ее послом бренда. Спросите свою команду и себя – ЧТО ТАКОЕ НАШ БРЕНД? Этот вопрос поможет всем вам осознать идею, ценность и послание, которое вы хотите донести до мира с помощью своего продукта. На этом этапе вам нужно задать один очень важный вопрос вашей команде — останемся ли мы верны нашим ценностям и идеям до тех пор, пока существует наш бренд. Это чрезвычайно важно, потому что, как только ваше имя станет известным среди вашей аудитории, вам нужно снова и снова оправдывать их ожидания. После обсуждения лица вашего бренда давайте перейдем к пункту № 3.

Составьте контрольный список своих ценностей

На шаге № 2 вы столкнулись с лицом вашего бренда, которое также дало вам набор ценностей. Это определяет ваш бренд, и эти ценности являются факелоносцами вашего бизнеса.

Вы заглядывали на страницу разнообразия Apple? Он содержит послание генерального директора Тима Кука и четко определяет смысл, цель и ценности Apple. При определении собственного набора ценностей расскажите о своих сотрудниках и о том, насколько разнообразна культура на вашем рабочем месте. Это служит хорошим ориентиром в вашей работе. Отлично, мы определили ценности нашей компании, и теперь самое время проверить пункт № 4.

Культура

Культура на работе — один из важнейших движущих факторов любого бизнеса и стартапа. Культура, которую впитывают ваши сотрудники, определяет, будет ли ваш бизнес процветать. Я не могу согласиться с утверждением сэра Ричарда Брэнсона:

Если вы позаботитесь о своих сотрудниках, они позаботятся о ваших клиентах. Это так просто

Мы все хорошо осведомлены о культуре Google. Это компания мечты для каждого. Причина в том, что они дают своим сотрудникам время и ресурсы для изучения новых вещей. Это помогает их сотрудникам быть более творческими и инновационными. Несколько лет назад они внедрили политику 80/20. В соответствии с этой политикой сотрудники будут работать 80% своего рабочего времени, а оставшиеся 20% они могут использовать для творческих побочных проектов. Хотя Google отключил эту политику, инженеры по-прежнему заинтересованы в сторонних проектах. Как уже упоминалось, это поддерживает творческий свет среди сотрудников. Такова сила культуры, и сейчас мы поговорим о самом важном пункте №5.

Поговорите со своей аудиторией

Вам не нужно выходить и индивидуально говорить со своей аудиторией. Это момент, когда маркетинг берет верх. Вам нужно выяснить, как люди найдут вас. Итак, настало время для рекламных кампаний, продвижения в социальных сетях и всех стратегий цифрового маркетинга. Все описанные выше шаги в сочетании с исследованием рынка обязательно дадут исключительные результаты.

Поэтому, если вы хотите обратиться к своей аудитории, убедитесь, что вы понимаете их поведение. Кроме того, вы должны понимать следующее:

1. Миссия компании
2. Какую пользу получит ваш клиент от вашего бизнеса
3. Платформы, на которые вы будете ориентироваться больше всего.

Вывод

Проще говоря: брендинг и маркетинг — две разные стороны одной медали. Чтобы реализовать успешную стратегию брендинга, вам необходимо выполнить шаги, упомянутые выше. Прежде чем я назову это завершением, всегда помните, что брендинг — это не месяц или неделя упражнений. Это постоянная процедура, и ее необходимо выполнять постоянно, чтобы оставаться в бизнесе. Хотите еще что-нибудь добавить? Не стесняйтесь комментировать.