CV Anda: Hal Paling Tidak Berguna yang Dapat Anda Kirim Saat Melamar Magang Startup
Diterbitkan: 2016-04-11Tadi malam, saya memposting yang berikut di grup Facebook, Delhi Startups, salah satu grup paling aktif dari ekosistem startup Delhi.
Kami telah membangun sesuatu yang sangat menarik di Whereabout, telah mendapatkan daya tarik yang besar dalam 2 minggu keberadaan kami dan sekarang sedang dalam proses perekrutan.
Mencari peretas pertumbuhan, pekerja magang, dan wirausahawan mahasiswa untuk memimpin pertumbuhan kami selama musim panas. Jika apa yang kami lakukan menarik minat Anda, kirim email ke [email protected]
Baik posisi penuh waktu dan bekerja dari rumah terbuka.
Dan kemudian kami menerima rentetan aplikasi yang dijepit dengan surat lamaran dan CV panjang yang sama yang berbunyi seperti ini:
Saya seorang mahasiswa teknik ilmu komputer tahun ke-3 yang mengejar gelar B.Tech saya dari Perguruan Tinggi Teknik Lain yang Berakhir Dengan TI.
Saya ingin melamar kesempatan magang di Whereabout, karena saya memiliki beberapa minat dalam domain itu
Whereabout beroperasi dan saya merasa bahwa saya memiliki pengetahuan dan keahlian yang dibutuhkan untuk hal yang sama.
Whereabout adalah perusahaan yang hebat dan saya tahu bahwa itu akan mendapat banyak manfaat dengan ketekunan, pemikiran cepat, dan kemampuan analisis saya yang baik.
Silakan temukan resume saya terlampir dan beri tahu saya apa pun yang Anda pikirkan tentang saya sesegera mungkin.
Sejauh ini, anggota yang paling bersemangat dan paling santai yang pernah kami lihat untuk startup kami adalah mahasiswa.
Jadi masuk akal untuk mendidik mereka sehingga mereka mengerti bagaimana seseorang dapat menarik para pendiri startup. Membaca lebih dari 30 aplikasi klise seperti itu, saya memutuskan untuk tidak membuang waktu saya dan menulis panduan tentang cara menulis surat lamaran magang untuk startup. Ini dia:
Bagaimana cara menulis aplikasi magang yang menarik perhatian para pendiri?
Kirim "Surat Mengapa" alih-alih surat pengantar: Surat pengantar Anda hanya perlu menjawab satu pertanyaan: Mengapa Anda menginginkan magang ini? Pastikan niat Anda di balik mengapa benar-benar asli karena sangat mudah untuk menangkap faff. Kita semua pernah berada di tempatmu, ingat?
Tunjukkan, Bukan Katakan: Aturan dasar penulisan juga berlaku di sini. Ketika Anda mengatakan hal-hal seperti "Saya memiliki beberapa minat dalam domain yang dioperasikan Whereabout dan saya merasa bahwa saya memiliki pengetahuan dan keahlian yang dibutuhkan untuk hal yang sama", itu hanya membuang-buang ruang. Tunjukkan minat Anda. Buktikan klaim Anda. Pengetahuan dan keahlian apa yang Anda bicarakan? Bisakah Anda membenarkan mereka dengan contoh.
Garis Besar Harapan Anda: Untuk menonjol, tetapkan niat Anda dengan benar. Anda menginginkan magang karena Anda menginginkan pekerjaan yang memungkinkan Anda untuk belajar, atau menghasilkan uang selama musim panas, atau kenyamanan— duduk di rumah dan menemukan kiat-kiat pertumbuhan yang inovatif. Atau hanya untuk membangun CV Anda. Ingat pengusaha adalah orang-orang yang telah mengalahkan kebutuhan CV untuk diri mereka sendiri dan mereka membayar sedikit nilai untuk CV. Mereka lebih peduli dengan karakter, kreativitas, antusiasme, keterampilan, dan niat Anda. Jika membangun CV atau uang semata-mata adalah tujuan utama Anda, ajukan magang penelitian atau rumah perusahaan. Startup membutuhkan penipu, orang-orang yang bisa keluar dari jalan mereka untuk menyelesaikan sesuatu.
Direkomendasikan untukmu:
Apa Arti Ketentuan Anti-Profiteering Bagi Startup India?
Bagaimana Startup Edtech Membantu Tenaga Kerja India Meningkatkan Keterampilan & Menjadi Siap Masa Depan...
Saham Teknologi Zaman Baru Minggu Ini: Masalah Zomato Berlanjut, EaseMyTrip Posting Stro...
Startup India Mengambil Jalan Pintas Dalam Mengejar Pendanaan
Platform Pemasaran Digital Logicserve Bags Pendanaan INR 80 Cr, Berganti Nama Sebagai LS Dig...
Laporan Memperingatkan Pengawasan Peraturan yang Diperbarui Pada Lendingtech Space
Bersikaplah pribadi: Pelajari tentang kisah para pendiri, baca wawancara mereka, lakukan riset Anda. Saat Anda menghubungi mereka dengan email Anda, pastikan itu berbunyi seolah-olah itu berasal dari seseorang yang dekat, seseorang yang mereka kenal. Baru-baru ini, seorang calon magang membaca infografis perjalanan kami (di bawah) dan mengajukan diri untuk membuat aplikasi iOS kami, karena dia merasa terdorong untuk menjadi bagian dari perjalanan kami.
Gunakan produk : Gunakan aplikasi atau produk dari startup yang Anda lamar. Tunjukkan hal-hal yang dapat ditingkatkan. Tidak ada yang menonjol selain mengambil inisiatif. Di Whereabout, kami telah membuat aplikasi obrolan yang memungkinkan Anda menemukan dan mengobrol dengan teman terdekat dari teman dengan "mengetuk pintu mereka". Seorang peserta yang antusias melakukan hal hebat yang benar-benar menarik perhatian saya. Dia mengetuk pintu saya di aplikasi dan menyarankan yang berikut:
Ini segera menarik perhatian kami! Jadi disorot dengan baik. Kami bahkan memperbaiki keempat masalah dalam waktu singkat.
Apa yang Harus Anda Lihat Dari Startup yang Ingin Anda Magang?
Apakah mereka melakukan sesuatu yang inovatif, sesuatu yang menarik minat Anda? Anda tidak akan menemukan gairah untuk bekerja sampai pekerjaan itu sendiri menarik minat Anda. Pastikan Anda hanya melamar sesuatu yang benar-benar menarik bagi Anda.
- Apakah itu terkait dengan ambisi jangka panjang Anda? Anda mungkin ingin menjadi pengembang atau desainer atau pengusaha yang lebih baik suatu hari nanti. Apakah startup mengajarkan Anda keterampilan yang akan memengaruhi lintasan hidup Anda secara substansial?
- Jangan mendaftar di startup jika besok Anda ingin mempersiapkan IAS, atau melanjutkan studi yang lebih tinggi. Terapkan untuk think-tank kebijakan atau magang penelitian.
- Apakah para pendiri berempati? Ini penting. Pendiri harus memperlakukan Anda dengan hormat dan empati. Saya telah melihat, dan juga bekerja dengan, para pendiri yang memperlakukan pekerja magang sebagai prajurit dan mengeksploitasi mereka dengan memberi mereka pekerjaan yang sangat buruk. Lakukan pemeriksaan dengan berbicara dengan orang yang mengenal mereka.
- Apakah Anda pikir startup bisa menjadi besar nanti? Dapatkan terkait lebih awal. Ketika saya berada di tahun ketiga saya, beberapa senior telah memulai sebuah perusahaan bernama Foodiebay.com. Salah satu pembuat kode terbaik dari angkatan saya dikaitkan dengan perusahaan pada tahap awal sebagai magang (dengan gaji minimal). Satu tahun kemudian, perusahaan mendapat pendanaan dan berganti nama menjadi Zomato, dan Anda tahu apa yang terjadi pada pembuat kode? Dia dipekerjakan oleh Facebook pada tahun 2011, pra-IPO. Sekarang dia adalah jutawan Lembah Silikon.
- Apakah para pendiri menginspirasi Anda—dengan ketabahan, ambisi, dan sikap mereka? Ini sulit ditangkap dan Anda perlu membaca lebih banyak tentang mereka, menguntit mereka di Facebook, membaca posting dan blog mereka – jika ada, baca ulasan perusahaan di Glassdoor dan seterusnya. Tidak ada yang lebih merusak harga diri Anda daripada bekerja untuk seseorang yang tidak memperlakukan Anda dengan baik. Langkah hati-hati.
Ingat magang startup, terutama ketika Anda tidak terampil, dapat mengajari Anda banyak hal tentang kehidupan, pembangunan tim, ketekunan, dan inovasi. Hal ini dapat mengubah Anda terampil dari tidak terampil hanya dalam 2 bulan. Ini adalah kesempatan untuk menjadi pengusaha selama satu atau dua bulan, dan belajar dengan melakukan daripada dengan membaca atau menonton. Anda diberikan kemudi, jika Anda cukup bersemangat dan mendapatkan kepercayaan dalam beberapa hari setelah Anda bergabung. Itu bisa membuka pintu baru jika Anda berada di buku bagus para pendiri—dengan menjadi benar-benar bersemangat dan inventif, seperti kebutuhan abadi.
Kami para pendiri mengenal banyak pendiri lain dan selalu dapat merujuk Anda kepada orang-orang baik dan peluang yang lebih bermanfaat.
Andai saja, niat Anda benar. Dan Anda memilih kami, jika saja sikap kami benar. Itu harus menjadi pernikahan dua hak. Amin.
Harsh Snehanshu adalah Co-founder & CEO dari perusahaan rintisan berusia dua minggu Whereabout.in, alternatif Whatsapp untuk menemukan dan mengobrol dengan teman dekat dari teman (koneksi tingkat ke-2).]